職位描述
物業(yè)工程維修管理
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定公司設(shè)備月度和年度的維修保養(yǎng)計(jì)劃并組織安排維修實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)公司設(shè)施設(shè)備的檢驗(yàn)，監(jiān)督各專(zhuān)業(yè)規(guī)章制度、操作規(guī)程的落實(shí)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，不斷修正自己的工作內(nèi)容。
3、制定每年的工程開(kāi)支和費(fèi)用預(yù)算，并提交總經(jīng)理審批。
4、建立公司設(shè)備管理臺(tái)帳，定期對(duì)所有設(shè)備進(jìn)行檢查保養(yǎng)。
5、負(fù)責(zé)員工培養(yǎng)和管理等內(nèi)部管理工作。
6、相關(guān)技術(shù)檔案管理。
任職要求：
1、電氣自動(dòng)化、給排水、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
2、3年以上物業(yè)公司工程維修、設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備大型物業(yè)公司工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉物業(yè)小區(qū)消防、空調(diào)、給排水等設(shè)施維護(hù)、工程維修流程。
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、控制能力以及處理突發(fā)事件的能力。
1、負(fù)責(zé)制定公司設(shè)備月度和年度的維修保養(yǎng)計(jì)劃并組織安排維修實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)公司設(shè)施設(shè)備的檢驗(yàn)，監(jiān)督各專(zhuān)業(yè)規(guī)章制度、操作規(guī)程的落實(shí)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，不斷修正自己的工作內(nèi)容。
3、制定每年的工程開(kāi)支和費(fèi)用預(yù)算，并提交總經(jīng)理審批。
4、建立公司設(shè)備管理臺(tái)帳，定期對(duì)所有設(shè)備進(jìn)行檢查保養(yǎng)。
5、負(fù)責(zé)員工培養(yǎng)和管理等內(nèi)部管理工作。
6、相關(guān)技術(shù)檔案管理。
任職要求：
1、電氣自動(dòng)化、給排水、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
2、3年以上物業(yè)公司工程維修、設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備大型物業(yè)公司工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉物業(yè)小區(qū)消防、空調(diào)、給排水等設(shè)施維護(hù)、工程維修流程。
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、控制能力以及處理突發(fā)事件的能力。
工作地點(diǎn)
濰坊奎文區(qū)新嘉集團(tuán)
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職位發(fā)布者
陳女士/人力專(zhuān)員
立即溝通
山東新嘉物業(yè)管理有限公司新嘉集團(tuán)（XINJIA GROUP）前身為昌邑市城市建設(shè)綜合開(kāi)發(fā)有限公司，創(chuàng)建于1985年，以房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)為主業(yè)，集建筑施工、園林綠化、物業(yè)服務(wù)、酒店管理、商業(yè)運(yùn)營(yíng)、資本管理、文化投資、電子商務(wù)于一體的多元化企業(yè)集團(tuán)。集團(tuán)總部設(shè)置總裁辦公室、行政部、人力資源部、財(cái)務(wù)審計(jì)部、工程管控部5大職能部門(mén)。同時(shí)下設(shè)10個(gè)子公司：昌邑市城市建設(shè)綜合開(kāi)發(fā)有限公司、山東新嘉置業(yè)有限公司、山東新嘉建設(shè)工程有限公司、山東新嘉物業(yè)管理有限公司、山東新嘉園林綠化工程有限公司、昌邑新嘉國(guó)際大酒店、賦海會(huì)所、昌邑新時(shí)代商業(yè)運(yùn)營(yíng)公司、濰坊智聯(lián)民間資本管理股份有限公司、昌邑嘉瑞投資。集團(tuán)總注冊(cè)資金1.55億元，下屬全資控股企業(yè)、參股企業(yè)及實(shí)體單位18個(gè)，員工500多人，具有各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員100余人。年產(chǎn)值7億元，年納稅額3000多萬(wàn)元。新嘉集團(tuán)30年，始終立足于（濰坊）昌邑文化厚土之上，堅(jiān)持“忠誠(chéng)、和諧、專(zhuān)業(yè)、創(chuàng)新”的企業(yè)理念，致力于成為城市功能升級(jí)服務(wù)商，為夢(mèng)想創(chuàng)造空間。
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