1.整合分公司、前中后臺資源,策劃、組織、推動高客活動,提高高客轉(zhuǎn)化率;
2.提供分公司高客業(yè)務(wù)技術(shù)支持,總結(jié)并推廣成功案例和相關(guān)經(jīng)驗分享,組織高客業(yè)務(wù)專業(yè)知識培訓(xùn);
3.制定并協(xié)調(diào)安排分公司高客業(yè)務(wù)推進(jìn)計劃,追蹤、督導(dǎo)、推動高客業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;
4.參與一線高客業(yè)務(wù)促成,陪同拜訪客戶,挖掘客戶需求,提供客戶拜訪資料;
5.推動高客開拓數(shù)字化工作,培訓(xùn)并督導(dǎo)銷售團隊使用各項高客數(shù)字化工具;
6.推動分公司HWP隊伍建設(shè),建立分公司高客榮譽體系,對接HWP考試的報名及培訓(xùn)工作。
任職要求:
1、大學(xué)本科學(xué)歷以上;
2、3年以上保險行業(yè)年金、高客業(yè)務(wù)推動經(jīng)驗,在年金及高客業(yè)務(wù)推動方面有較為系統(tǒng)的方法論和成功案例;
3、邏輯思維能力強,溝通表達(dá)優(yōu)秀,內(nèi)驅(qū)力強;
4、積極進(jìn)取,勇于創(chuàng)新探索。