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招聘崗位：行政人員 1名
一、崗位描述：
1.負責公司領導及客戶的接送；
2.負責車輛的日常維護和保養(yǎng)，保證車輛處于良好狀態(tài)；
3.完成日常行政工作（快遞的登記、磅單核對、辦公室日常事務）；
4.完成領導交辦的其他任務；
5.遵守交通法規(guī)，保證行車安全；
6.配合公司業(yè)務部門做好接待工作。
二、基本條件：
1、遵紀守法，無過往不良記錄；嚴于律己，具有強烈的紀律意識和職業(yè)操守。
2、綜合素質好；有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3、具有良好的心理素質和身體素質。
三、任職條件：
1. 持有C照，具備10年以上駕駛經(jīng)驗。
2. 熟悉昆明市及周邊地區(qū)的道路交通情況及交通法規(guī)
3. 具備良好的駕駛技能和車輛維護能力。具備一定的溝通、協(xié)調和組織能力。
4. 具備團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力。
5. 無不良駕駛記錄，無重大交通事故記錄。
6. 年齡35歲以下，有10年以上駕駛經(jīng)驗，從事過車輛管理者優(yōu)先。
7. 大專及以上學歷（工商行政管理、人力資源管理、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先）
8. 退役軍人優(yōu)先考慮
四、薪酬待遇：
1、薪酬構成=基礎工資+績效+年終獎金+補貼+福利
1.1基礎工資=崗位職級工資（依崗位確定）
1.2補貼=包含崗位通訊補貼+交通補貼+午餐補貼
1.3福利用品=每月按照≤200元/人統(tǒng)一購買福利用品進行發(fā)放
1.4 工齡工資=每滿1年按50元/月遞增
1.5生日慰問金：每人100元
1.6節(jié)日慰問金（中秋節(jié)）
2、福利待遇：法定福利---五險一金、國家法定節(jié)假日、帶薪年休假；
3、差旅費：憑票報銷，包括交通、住宿、正常餐費以及業(yè)務招待費等項目。每天發(fā)放90元/天出差補助；
4、社會保險費和住房公積金扣繳比例按照國家標準執(zhí)行