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一、崗位職責(zé)
1.法訴業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)接與管理:作為公司與外部消金機(jī)構(gòu)、銀行等法訴服務(wù)機(jī)構(gòu)(律所、法服公司等)的主要對(duì)接人，負(fù)責(zé)案件流轉(zhuǎn)、跟進(jìn)、反饋的日常溝通與協(xié)調(diào)。建立并維護(hù)法訴機(jī)構(gòu)管理機(jī)制，定期評(píng)估其案件處理效率、合規(guī)性和效果。
2.案件流程運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)法訴案件從立案到執(zhí)行全過(guò)程的運(yùn)營(yíng)支持與進(jìn)度監(jiān)控，推動(dòng)案件高效推進(jìn)。管理案件臺(tái)賬，確保各節(jié)點(diǎn)信息準(zhǔn)確、時(shí)效可控。
3.數(shù)據(jù)分析與策略?xún)?yōu)化:匯總并分析法訴運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，識(shí)別流程瓶頸或異常，提出優(yōu)化建議。支持法訴策略制定及落地執(zhí)行，如優(yōu)先立案策略、執(zhí)行順序安排等。
4.合規(guī)與風(fēng)控協(xié)作:協(xié)同風(fēng)控、法務(wù)團(tuán)隊(duì)，確保法訴運(yùn)營(yíng)流程合規(guī)，降低法律風(fēng)險(xiǎn)。參與法訴規(guī)則、話術(shù)及流程規(guī)范的制定與修訂。
二、任職資格
1.學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷，法律、法學(xué)、金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上法訴相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有法院工作經(jīng)歷，法訴外包機(jī)構(gòu)、催收公司或互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.專(zhuān)業(yè)技能
1）熟悉法訴流程及司法流程相關(guān)法律法規(guī)，有一定法律基礎(chǔ)。
2）熟練使用Excel等辦公軟件，具備數(shù)據(jù)敏感度和分析能力。
3）良好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，能夠高效對(duì)接內(nèi)外部多方。
4）具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和目標(biāo)意識(shí)，關(guān)注落地效果。
5）有參與法訴策略?xún)?yōu)化、系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者，或有一定司法資源者優(yōu)先。
1. 負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)的日常處理和合規(guī)工作。
2. 核查、審查合同及其他法律文件，為公司提供法律咨詢(xún)和防范風(fēng)險(xiǎn)的建議。
3. 協(xié)助公司內(nèi)部部門(mén)制定、完善公司管理制度、標(biāo)準(zhǔn)合同和各種文件。
4. 就公司業(yè)務(wù)活動(dòng)涉嫌違法情形給出防范措施以及合規(guī)建議。
5. 助力并參與公司內(nèi)部項(xiàng)目的推進(jìn)和法律風(fēng)險(xiǎn)的管控。