雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
電話催收M1催收M2催收M3催收互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
急聘催收主管1位
工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)制定小組成員kpi考核
2.監(jiān)督并指導(dǎo)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)成員工作情況、遇到的問題，對(duì)各項(xiàng)問題給出合理的建議及意見。
3.量化每日，周工作項(xiàng)目進(jìn)度；及時(shí)分配員工個(gè)人的目標(biāo)值。
4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)不良貸款并作出妥善處置。根據(jù)各地違約情況制定詳盡的催收跟進(jìn)計(jì)劃,控制不良賬款的增長(zhǎng)，降低壞賬筆數(shù)等
工作內(nèi)容：9-6 周末雙休
薪資：無責(zé)底薪5000+餐補(bǔ)300+（500-1000-1500）初/中/高級(jí)主管崗位津貼+團(tuán)隊(duì)提成 綜合1-1.5w上不封頂 看團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)
工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)制定小組成員kpi考核
2.監(jiān)督并指導(dǎo)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)成員工作情況、遇到的問題，對(duì)各項(xiàng)問題給出合理的建議及意見。
3.量化每日，周工作項(xiàng)目進(jìn)度；及時(shí)分配員工個(gè)人的目標(biāo)值。
4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)不良貸款并作出妥善處置。根據(jù)各地違約情況制定詳盡的催收跟進(jìn)計(jì)劃,控制不良賬款的增長(zhǎng)，降低壞賬筆數(shù)等
工作內(nèi)容：9-6 周末雙休
薪資：無責(zé)底薪5000+餐補(bǔ)300+（500-1000-1500）初/中/高級(jí)主管崗位津貼+團(tuán)隊(duì)提成 綜合1-1.5w上不封頂 看團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)
{具體可面議}
待遇：入職繳納五險(xiǎn)一金（半年后六險(xiǎn)一金）+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年度績(jī)效30%年終獎(jiǎng)+定期下午茶團(tuán)建+生日福利+免費(fèi)體檢
晉升：客服主管—客服副經(jīng)理—客服經(jīng)理（公開競(jìng)聘）
待遇：入職繳納五險(xiǎn)一金（半年后六險(xiǎn)一金）+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年度績(jī)效30%年終獎(jiǎng)+定期下午茶團(tuán)建+生日福利+免費(fèi)體檢
晉升：客服主管—客服副經(jīng)理—客服經(jīng)理（公開競(jìng)聘）
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、周末雙休
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工作地點(diǎn)
四川省成都市武侯區(qū)簇橋金履二路167號(hào)B3座9樓一層
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