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保險渠道儲備主管（3名）
職位描述：
1、渠道主管負責渠道的維護、業(yè)務管理、本團隊人員的協(xié)調(diào)、溝通和管理；
2、負責所轄團隊成員的日常管理、輔導和督導工作;
3、負責本團隊所轄渠道/區(qū)域的業(yè)務信息收集工作；
4、組織和主持晨夕會，定期進行業(yè)務分析，制定各項業(yè)務推動方案和激勵方案;
5、負責網(wǎng)點服務、客戶售后服務、客戶投訴處理等工作;
6、做好上級主管交辦的其他工作。
職位要求：
1、學歷：大專及以上學歷（條件優(yōu)秀者可適當放寬），具有一定的經(jīng)濟、金融知識；
2、年齡：25-40周歲；
3、從事管理類工作2年以上，具有豐富的銀行保險行業(yè)銷售管理經(jīng)驗；
4、具有很強的語言表達能力、人際溝通技巧、及組織協(xié)調(diào)能力；
5、具有銀行人際關(guān)系者可優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、轉(zhuǎn)正后簽訂勞動合同，享受國家相關(guān)福利保障；
2、薪資：基本底薪（無考核）+績效獎金+團隊展業(yè)津貼等；人均收入元/月；
3、享受公司免費提供的晉升培訓以及管理技能培訓；
4、廣闊的發(fā)展空間，將有機會參加公司內(nèi)部公開競聘及晉升。