崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī);
2、落實(shí)貫徹公司的相關(guān)崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)和流程;
3、開發(fā)管理客戶,提升客戶滿意度;
4、建設(shè)團(tuán)隊(duì)何培養(yǎng)人員。
具體要求:
1、大專以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉4S店運(yùn)作和業(yè)務(wù)接待流程;
2、持C1或以上駕照;懂汽車結(jié)構(gòu)原理,語言表達(dá)能力強(qiáng),有良好的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度,善于溝通,責(zé)任心強(qiáng)。
薪酬福利:
1、底薪+高提成
2、免費(fèi)午餐;
3、購買五險(xiǎn)一金;
4、辦公環(huán)境:和諧的同事關(guān)系,優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境;
5、休假計(jì)劃:?jiǎn)涡?,工作滿一年后可享受帶薪年假;
6、員工活動(dòng):工作之余組織開展多樣的員工業(yè)余活動(dòng),不定期開展員工戶外拓展活動(dòng)、員工聚會(huì)等;
7、晉升空間:公司提供公平公正的發(fā)展平臺(tái),寬廣的晉升空間;
8、專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)及豐富的在崗培訓(xùn),為員工晉升和發(fā)展提供充分保障:)
職位福利:五險(xiǎn)一金、每年多次調(diào)薪、餐補(bǔ)、員工旅游、節(jié)日福利、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、交通補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金