職位描述
崗位描述：
一、新項目電機設(shè)計及新電機開發(fā)：
1.收集新產(chǎn)品、新技術(shù)方面的資料，信息
2.根據(jù)新產(chǎn)品性能要求提供設(shè)計方案并參與開發(fā)計劃制定
3.電機零部件圖紙的繪制、技術(shù)規(guī)格書等相關(guān)技術(shù)資料的制定
4.跟蹤電機樣品試制工作（如電機涉及開發(fā)模具，模具完成后需進一步再次制樣驗證）
5.參與電機性能測試方案的制定，測試結(jié)果的分析評估及設(shè)計改進
6.跟蹤指導(dǎo)零件首件檢測過程，簽核首檢
7.會同產(chǎn)品工藝部門完成電機試產(chǎn)，現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)，處理試產(chǎn)中的設(shè)計問題；
二、現(xiàn)有電機設(shè)計優(yōu)化：
1.針對現(xiàn)有電機進行成本及性能分析，制定節(jié)約成本或性能優(yōu)化方案
2.調(diào)整電機數(shù)據(jù)或更改電機結(jié)構(gòu)，指導(dǎo)樣品試制，性能測試驗證，測試結(jié)果分析評估，設(shè)計變更；
三、特殊訂單電機設(shè)計：
1.根據(jù)訂單要求，為產(chǎn)品可行性分析提供意見
2.電機成本分析3.電機調(diào)整繞組數(shù)據(jù)，指導(dǎo)測試
4.技術(shù)數(shù)據(jù)及相關(guān)圖紙資料制定，發(fā)放圖紙資料；
四、生產(chǎn)及售后異常處理：
1.生產(chǎn)異常：及時分析異常原因，與生產(chǎn)、工藝共同處理異常情況，提高產(chǎn)品合格率
2.售后異常：與品質(zhì)部共同分析原因，協(xié)助品質(zhì)部出質(zhì)量異常報告，涉及設(shè)計缺陷要調(diào)整設(shè)計數(shù)據(jù)或設(shè)計結(jié)構(gòu)，改進完善。
崗位要求：
1.大學(xué)?？萍耙陨?，機電類相關(guān)專業(yè)；
2.3年以上電機研發(fā)工作經(jīng)驗；
3.熟練使用電機設(shè)計軟件以及ProE、CAD等繪圖軟件。
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工作地點
江門廣東省臺山市臺城南興路15號（汽配工業(yè)園）
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職位發(fā)布者
胡先生/HRBP
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廣東綠島風(fēng)一、公司簡介廣東綠島風(fēng)空氣系統(tǒng)股份有限公司（股票代碼：301043）始于1992年，坐落于廣東省臺山市，擁有10萬多平方米現(xiàn)代化生產(chǎn)基地，人員規(guī)模1200余人，年產(chǎn)值超6億元。公司主要從事室內(nèi)通風(fēng)系統(tǒng)產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)及銷售,為客戶提供智能化、定制化、一體化的室內(nèi)通風(fēng)系統(tǒng)解決方案。二、員工福利1、工作時間:辦公人員5.5天8小時工作制。2、薪酬及獎金:公司根據(jù)年度業(yè)績情況，崗位及員工績效，獎勵季度/年終獎金，提供有競爭力的薪酬及個人發(fā)展平臺。3、貼心崗位補貼：考慮員工崗位性質(zhì)和工作環(huán)境，針對不同崗位，分別設(shè)有高溫補貼、夜班補助、倒班補貼、環(huán)境技能補貼、城市補貼、交通補貼、技術(shù)職稱補貼等。4、社保公積金:公司為員工購買五險一金(入職即購買)。5、食宿:免費提供早/中/晚工作餐（總部為自助式），宿舍生活硬件設(shè)施完善，免費向符合條件的員工提供住宿。6、發(fā)薪及加班：公司誠信對待員工權(quán)益，準(zhǔn)時發(fā)薪不拖欠工資。加班費按有關(guān)法律法規(guī)計算。7、豐厚福利:文體活動，員工外出團建/旅游、年度體檢、入職體檢報銷、生日禮品、結(jié)婚禮金、節(jié)日禮品、新春年會及抽獎、重疾幫扶、工會活動、手機號碼卡（辦公人員及營銷人員送話費套餐）。8、帶薪假期:享受國家法定節(jié)假、婚假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期，員工可根據(jù)入職年限享受相應(yīng)的年假。三、交通圈便捷，貫通粵港澳大灣區(qū)1、動車：臺山站離公司僅1.7公里路程；2、自駕：公司附近多條高速途經(jīng)點：包括新臺高速、中陽高速、中開高速等；3、汽運：臺山汽車總站離公司僅15分鐘車程。
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