職位描述
商務糾紛解決
任職要求：
1.本科及以上學歷，物流相關專業(yè)優(yōu)先；具備5年及以上同崗位經驗。
2.英語可作為工作語言。
崗位職責：
(1)對風機銷售合同談判提供國際貿易術語、運輸?shù)葘I(yè)支持；
(2)對投標項目制定運輸方案和運輸報價；
(5)
?統(tǒng)籌風電項目物流服務的招標采購全流程管理，制定行業(yè)領先的物流招采策略與標準體系；
(7)物流方案設計
?主導大件運輸專項方案設計，統(tǒng)籌超限設備運輸?shù)穆肪€規(guī)劃、節(jié)點銜接與應急預案制定；
?開發(fā)多式聯(lián)運優(yōu)化模型（海陸空組合方案），建立運輸成本-時效-風險三維評估體系；
(8)合同風險管理?建立合同條款動態(tài)迭代機制?構建合同風險管控矩陣；
(9)合規(guī)管理
(10)商務糾紛解決
建立重大商務爭議的應急響應機制，制定分級處置方案；
1.本科及以上學歷，物流相關專業(yè)優(yōu)先；具備5年及以上同崗位經驗。
2.英語可作為工作語言。
崗位職責：
(1)對風機銷售合同談判提供國際貿易術語、運輸?shù)葘I(yè)支持；
(2)對投標項目制定運輸方案和運輸報價；
(5)
?統(tǒng)籌風電項目物流服務的招標采購全流程管理，制定行業(yè)領先的物流招采策略與標準體系；
(7)物流方案設計
?主導大件運輸專項方案設計，統(tǒng)籌超限設備運輸?shù)穆肪€規(guī)劃、節(jié)點銜接與應急預案制定；
?開發(fā)多式聯(lián)運優(yōu)化模型（海陸空組合方案），建立運輸成本-時效-風險三維評估體系；
(8)合同風險管理?建立合同條款動態(tài)迭代機制?構建合同風險管控矩陣；
(9)合規(guī)管理
(10)商務糾紛解決
建立重大商務爭議的應急響應機制，制定分級處置方案；
工作地點
杭州西湖區(qū)西湖國際科技大廈-A樓
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聶志潔/人事經理
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上海邦芒人力資源有限公司上海邦芒人力資源有限公司堅持專注人力資源服務，總部設立在上海，成立至今秉著“大智興邦，大品傳芒”的企業(yè)文化先后為上萬家企業(yè)提供優(yōu)質的人力資源服務，已在業(yè)界贏得了良好的口碑。并且榮獲誠信企業(yè)、十強中介、服務外包重點培育單位等的授信和表彰。公司對外服務范圍：“人才派遣、勞務外包、人事勞動事務代理、職業(yè)培訓、獵頭服務、企業(yè)管理咨詢、教育咨詢”等。目前與邦芒人力建立人事外包合作客戶近萬家，雇員數(shù)十萬人。人力資源服務覆蓋了人員招聘、面試、測評、培訓、體檢、檔案整理、工資、社保、合同、辭職及其他跟蹤服務。公司旗下邦芒招聘50bm.com和前程培訓qczypx.com，為求職者提供最全最新最準確的企業(yè)職位招聘信息，為企業(yè)提供人才招聘、獵頭、培訓、測評、和人事外包在內的全方位的人力資源服務。為企業(yè)和求職者搭建最佳的人才招募和人才培養(yǎng)渠道。我們的每一點成功，始終離不開你的關心和支持，我們期待著與您的合作！
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