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崗位職責(zé)：

1. 及時(shí)處理公司分發(fā)的阿里、谷歌詢(xún)盤(pán)，跟進(jìn)客戶(hù)，核算報(bào)價(jià)，成交訂單；

2. 通過(guò)客戶(hù)管理軟件及時(shí)建檔、處理郵件，深挖優(yōu)質(zhì)客戶(hù)；

3. 郵件和app、電話(huà)與客戶(hù)溝通交流，促進(jìn)訂單完成。

崗位要求：

1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷，期望在外貿(mào)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。

2、有外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或口語(yǔ)較好，可用外語(yǔ)跟客戶(hù)實(shí)現(xiàn)基本交流。

3、熱愛(ài)外貿(mào)行業(yè)，認(rèn)同公司企業(yè)文化，愿與公司共同發(fā)展。

4、有長(zhǎng)期在濟(jì)南發(fā)展的打算。
福利待遇：

1、【基本薪資】：五險(xiǎn)一金+無(wú)責(zé)任底薪+高提成，提成獎(jiǎng)金及時(shí)兌現(xiàn)，訂單結(jié)束7天內(nèi)發(fā)放完成；

2、【辦公福利】：法定節(jié)假日全休，公司提供辦公電話(huà)卡，節(jié)日福利、不定期團(tuán)建，員工聚餐、外出旅游、零食、水果、下午茶等，融洽輕松的工作氛圍，可使員工快速融入團(tuán)隊(duì)；

3、【帶薪培訓(xùn)】：公司有完善的產(chǎn)品知識(shí)，談判技巧和外貿(mào)流程的培訓(xùn)體系，老帶新一對(duì)一，實(shí)行小組制，總監(jiān)、主管會(huì)不定時(shí)幫助復(fù)盤(pán)，促進(jìn)員工的快速成單、提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

4、【晉升體系】：完善的崗位晉升體系：外貿(mào)業(yè)務(wù)專(zhuān)員----外貿(mào)經(jīng)理---外貿(mào)總監(jiān)----公司副總---合伙人。

5、【成長(zhǎng)機(jī)會(huì)多】：入職一年內(nèi)不參與業(yè)績(jī)考核，給新人足夠的成長(zhǎng)學(xué)習(xí)時(shí)間。公司注重的是長(zhǎng)期培養(yǎng)，給有潛力的業(yè)務(wù)人員提供足夠的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。

職位優(yōu)勢(shì)：

1、廣告推廣平臺(tái)上的投入遠(yuǎn)超行業(yè)內(nèi)其他企業(yè)，有大量的客戶(hù)資源；

2、公司有超20年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，專(zhuān)業(yè)的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，可實(shí)現(xiàn)快速轉(zhuǎn)單、簽單。

3、目前行業(yè)內(nèi)提成點(diǎn)數(shù)最高，入職1到3年業(yè)務(wù)人員的平均年薪在40萬(wàn)左右。

4、發(fā)展?jié)摿Υ?，成長(zhǎng)速度快(有資深業(yè)務(wù)1對(duì)1指導(dǎo)）。

5、無(wú)需操作平臺(tái)發(fā)產(chǎn)品、無(wú)需自己找客戶(hù)。

6、公司配有跟單人員，外貿(mào)業(yè)務(wù)可專(zhuān)心簽訂單。