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1. 人力資源專員
工作職責(zé)：
參與招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、企業(yè)文化等模塊的輔助工作。
協(xié)助進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)的整理與分析。
支持部門日常運營工作，參與HR項目推進(jìn)。
任職資格：
2026屆應(yīng)屆本科畢業(yè)生，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先。
具備良好的溝通表達(dá)能力、親和力及服務(wù)意識。
積極主動，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊合作精神。
2. 財務(wù)專員
工作職責(zé)：
參與公司賬務(wù)處理、成本核算、預(yù)算管理等相關(guān)財務(wù)工作。
協(xié)助完成財務(wù)報表及內(nèi)部管理報告的編制。
參與財務(wù)流程的優(yōu)化與支持工作。
任職資格：
2026屆應(yīng)屆本科畢業(yè)生，會計學(xué)、財務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
對數(shù)字敏感，認(rèn)真細(xì)致，具備良好的邏輯分析能力。
熟悉Office辦公軟件，有相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 家具設(shè)計師
工作職責(zé)：
參與用戶需求調(diào)研及家居生活趨勢分析。
協(xié)助完成家具產(chǎn)品的創(chuàng)意設(shè)計、草圖繪制及效果圖表現(xiàn)。
配合研發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行材料、結(jié)構(gòu)、工藝的可行性研究。
任職資格：
2026屆應(yīng)屆本科畢業(yè)生，工業(yè)設(shè)計、家具設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)。
具備優(yōu)秀的美學(xué)素養(yǎng)、創(chuàng)意能力和手繪/軟件表達(dá)能力（熟練使用Rhino/3D Max/AI/PS等軟件）。
熱愛設(shè)計，對家居生活有熱情，具備良好的團(tuán)隊協(xié)作能力。
4. 市場業(yè)務(wù)專員