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1、在公司總經理領導下開展工作，負責公司文秘、接待、安全保衛(wèi)、總務、車輛管理等辦公室的全面工作。
2、自覺遵守并監(jiān)督執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，認真做好公司職工信訪工作。
3、根據(jù)公司工作重點和經理辦公會精神，做好各部門之間的協(xié)調工作，解決工作中的矛盾和問題，做到互相溝通，提高工作效率。
4、負責組織安排公司內部各種會議，協(xié)調會議安排。
5、負責本單位工作總結，工作計劃和其它綜合性材料的起草組織工作。
6、負責組織、編審公司管理規(guī)章制度，并組織實施。
7、負責來客接待和有關對外關系的協(xié)調和處理工作。
8、負責公司公共財產、辦公用品的管理工作。
9、根據(jù)用人計劃組織招聘工作，負責調入、招聘、招收、辭退、調出員工的審核；負責新員工的業(yè)前培訓工作；負責員工內部調配的審核；熟悉人事六大模塊。
10、負責各方面綜合性的協(xié)調工作。
職位福利：包吃、節(jié)日福利、帶薪年假、單休、五險一金