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更新于 10月30日

人力資源負責(zé)人(國企正式員工)

1.6-1.8萬·15薪
  • 青島市南區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利員工關(guān)系高級人力資源管理師保險人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,做好分公司人力資源規(guī)劃,根據(jù)需求及時調(diào)整人力資源各項政策,使各項政策符合分公司發(fā)展需求。
2. 執(zhí)行公司各項人力資源制度,根據(jù)分公司發(fā)展實際需求,對各項人力資源制度提出優(yōu)化建議。
3.根據(jù)分公司發(fā)展需求,對組織建設(shè)工作提出優(yōu)化建議,確保組織架構(gòu)設(shè)置符合分公司業(yè)務(wù)發(fā)展要求,精簡高效。
4.根據(jù)分公司發(fā)展需求,開展人才梯隊建設(shè)工作,使人才引進與人才發(fā)展?jié)M足業(yè)務(wù)發(fā)展需求。
5.根據(jù)公司要求,開展薪酬福利管理工作,不斷提升公平性、競爭性、激勵性。
6.根據(jù)公司績效管理工作要求,開展分公司績效管理工作,不斷激勵員工,提高員工積極性,不斷提高公司業(yè)務(wù)績效。
7.根據(jù)分公司發(fā)展需求,推進培訓(xùn)開發(fā)工作,不斷提升員工技能,促進業(yè)務(wù)發(fā)展。
8.根據(jù)勞動法規(guī)相關(guān)規(guī)定,開展員工關(guān)系管理工作,創(chuàng)建良好的用工關(guān)系,提升員工認同感。
9.開展部門內(nèi)部管理工作,做好團隊建設(shè)、員工培養(yǎng)工作,提升團隊凝聚力。
任職標準
1.45周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中共黨員優(yōu)先。 人力資源管理類、經(jīng)濟或管理類等相關(guān)專業(yè)。
2.熟練掌握國家勞動法律法規(guī);掌握人力資源管理知識;了解保險行業(yè)運營流程;熟悉辦公軟件;較強的寫作能力。
3.具備優(yōu)秀的決策判斷能力、計劃組織能力、團隊建設(shè)能力;良好的溝通能力、協(xié)作能力。
崗位亮點:
1.朝九晚五,周末雙休,社保公積金全額繳納,補充醫(yī)療保險。
2.年度體檢,各類補貼及工會福利等,待遇優(yōu)厚福利滿滿。

獎金績效

年終績效獎金,各類福利補貼

工作地點

市南區(qū)青島國際金融中心25樓

職位發(fā)布者

焦琳/人事主管

剛剛活躍
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公司Logo信泰人壽保險股份有限公司青島分公司
信泰人壽保險股份有限公司是國有控股的全國性金融機構(gòu)。公司成立于2007年5月18日,注冊地浙江杭州,注冊資本102.04億元。公司第一大股東是浙江省屬特大型國有控股上市公司、世界500強——物產(chǎn)中大集團股份有限公司(600704.SH)。公司經(jīng)營各類人身保險業(yè)務(wù),并具備信用債、股權(quán)投資、股票直投、不動產(chǎn)等投資能力。開設(shè)了浙江、江蘇、北京、河北、福建、河南、山東、黑龍江、遼寧、上海、湖北、江西、寧波、廣東、廈門、青島、深圳、大連18家分公司,下轄200余家三、四級機構(gòu),內(nèi)外勤員工近1萬人。公司構(gòu)建了以年金保險、人壽保險、重大疾病保險為支柱,醫(yī)療保險、意外保險、護理保險、特定疾病保險等為補充的產(chǎn)品體系,以及個險、銀保、多元、續(xù)收業(yè)務(wù)立體化發(fā)展的行銷體系,深度參與多層次社會保障體系建設(shè),滿足消費者全方位、多層次、個性化的保險保障需求。年規(guī)模保費收入超550億元,總資產(chǎn)逾3000億元。公司始終堅持和加強黨對金融工作的全面領(lǐng)導(dǎo),牢牢把握金融工作的政治性、人民性,自覺融入中國式現(xiàn)代化建設(shè),以服務(wù)社會民生、服務(wù)實體經(jīng)濟、服務(wù)國家戰(zhàn)略為著力點,積極發(fā)揮經(jīng)濟減震器和社會穩(wěn)定器功能。公司累計服務(wù)客戶總數(shù)超600萬人,歷史賠付保險責(zé)任金額超55億元,服務(wù)實體經(jīng)濟存量投資規(guī)模超2500億元,為各類大型社會公眾活動無償提供保險保障服務(wù)保額超200億元。面向未來,信泰保險將在物產(chǎn)中大集團黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實浙江省委省政府和國家金融監(jiān)管總局決策部署,秉持“信守萬家,泰護一生”的企業(yè)使命,踐行“一朝結(jié)緣,一生守信”的品牌主張,探索打造“保險+康養(yǎng)”雙輪驅(qū)動的特色商業(yè)模式,持續(xù)提升服務(wù)民生保障和實體經(jīng)濟質(zhì)效,致力于成為值得信賴的一流保險綜合服務(wù)提供商。
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