職位描述
溝通能力客戶開發(fā)網(wǎng)絡(luò)營銷能力客戶關(guān)系維護(hù)
工作目標(biāo)
從事客戶開發(fā)、財(cái)富管理、綜合業(yè)務(wù)拓展和客戶服務(wù)等工作。
工作職責(zé)
一、客戶開發(fā)，業(yè)務(wù)開拓
1、積極開發(fā)新客戶、引進(jìn)客戶資產(chǎn)，落實(shí)分支機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動。
2、積極開展各類創(chuàng)新業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)、資本中介等項(xiàng)目引進(jìn)、承攬及客戶介紹等工作。
3、根據(jù)客戶需求、風(fēng)險(xiǎn)登記、投資偏好等向客戶推介適合的金融產(chǎn)品和服務(wù)。
二、客戶服務(wù)
1、負(fù)責(zé)加強(qiáng)與客戶的交流和溝通，了解和研究客戶的需求,組織改進(jìn)、優(yōu)化客戶服務(wù)內(nèi)容。
2、按照公司相關(guān)制度，完善名下所有客戶的各類信息。
三、分支機(jī)構(gòu)協(xié)同工作
1、完成承擔(dān)的KPI指標(biāo)，如產(chǎn)品銷售、新增資產(chǎn)、新開戶等專項(xiàng)活動。
2、營業(yè)部交辦的工作。
任職條件
1、本科及以上學(xué)歷（個(gè)別條件優(yōu)秀，專科學(xué)歷可破格錄?。?；
2、取得證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格；
3、較強(qiáng)的數(shù)理分析能力，能熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和預(yù)測，具有一定的證券分析能力。
從事客戶開發(fā)、財(cái)富管理、綜合業(yè)務(wù)拓展和客戶服務(wù)等工作。
工作職責(zé)
一、客戶開發(fā)，業(yè)務(wù)開拓
1、積極開發(fā)新客戶、引進(jìn)客戶資產(chǎn)，落實(shí)分支機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動。
2、積極開展各類創(chuàng)新業(yè)務(wù)、投行業(yè)務(wù)、資本中介等項(xiàng)目引進(jìn)、承攬及客戶介紹等工作。
3、根據(jù)客戶需求、風(fēng)險(xiǎn)登記、投資偏好等向客戶推介適合的金融產(chǎn)品和服務(wù)。
二、客戶服務(wù)
1、負(fù)責(zé)加強(qiáng)與客戶的交流和溝通，了解和研究客戶的需求,組織改進(jìn)、優(yōu)化客戶服務(wù)內(nèi)容。
2、按照公司相關(guān)制度，完善名下所有客戶的各類信息。
三、分支機(jī)構(gòu)協(xié)同工作
1、完成承擔(dān)的KPI指標(biāo)，如產(chǎn)品銷售、新增資產(chǎn)、新開戶等專項(xiàng)活動。
2、營業(yè)部交辦的工作。
任職條件
1、本科及以上學(xué)歷（個(gè)別條件優(yōu)秀，專科學(xué)歷可破格錄?。?；
2、取得證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格；
3、較強(qiáng)的數(shù)理分析能力，能熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和預(yù)測，具有一定的證券分析能力。
工作地點(diǎn)
蘇州昆山市中國銀河證券(昆山蕭林路營業(yè)部)
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職位發(fā)布者
陳菁/團(tuán)隊(duì)管理崗
立即溝通
中國銀河證券股份有限公司昆山蕭林路證券營業(yè)部中國銀河證券股份有限公司昆山蕭林路證券營業(yè)部隸屬于中國銀河證券，作為央企控股的綜合性金融服務(wù)機(jī)構(gòu)，自2017年成立以來扎根昆山，依托集團(tuán)資源為個(gè)人及機(jī)構(gòu)客戶提供證券經(jīng)紀(jì)、財(cái)富管理、投資咨詢等專業(yè)服務(wù)。營業(yè)部位于昆山市核心商務(wù)區(qū)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋公募基金銷售、資產(chǎn)配置等多元化金融領(lǐng)域，致力于滿足客戶多層次投資需求。作為中國銀河證券全國網(wǎng)絡(luò)的重要節(jié)點(diǎn)，營業(yè)部傳承母公司優(yōu)勢，背靠擁有港股及A股上市背景的集團(tuán)實(shí)力，具備完善的金融產(chǎn)品體系與合規(guī)風(fēng)控能力。團(tuán)隊(duì)秉承“客戶至上，員工為本”的核心價(jià)值觀，通過定制化服務(wù)與數(shù)字化工具，持續(xù)提升客戶體驗(yàn)。在長三角經(jīng)濟(jì)活躍區(qū)域，營業(yè)部已積累穩(wěn)定的本地客戶群體，并積極參與區(qū)域資本市場建設(shè)，推動金融資源與實(shí)體經(jīng)濟(jì)有效對接。公司重視人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展，為員工提供系統(tǒng)化培訓(xùn)及清晰的晉升通道，構(gòu)建專業(yè)、協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍。未來將繼續(xù)深化財(cái)富管理轉(zhuǎn)型，強(qiáng)化金融科技應(yīng)用，依托集團(tuán)全球化布局優(yōu)勢，為昆山及周邊地區(qū)客戶創(chuàng)造長期價(jià)值。
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