1、全面負責公司零售店的日常經營、管理工作,達成月度以及年度經營目標,包括臺量、毛利、衍生業(yè)務、客戶滿意度等關鍵指標。
2、負責調研與分析市場和行業(yè)現(xiàn)狀,結合集團戰(zhàn)略規(guī)劃制定中、長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織實施公司年度經營計劃和發(fā)展規(guī)劃。
3、負責組織制定年度預算及年度工作計劃。
4、負責完善零售店各項管理,健全崗位人員及職責目標,制定下屬員工崗位績效。
5、負責市場信息、宣傳推廣、客戶拓展和服務聯(lián)絡等工作。
6、嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,認同公司的經營理念。
7、負責管理執(zhí)行公司零售店VI統(tǒng)一性,維護公司形象及推廣公司正向形象。
8、負責車輛的采購和銷售,合理管控銷售周期,實現(xiàn)盈利;