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農(nóng)資大區(qū)銷售經(jīng)理：
1. 負責制定農(nóng)資產(chǎn)品的銷售策略和計劃，明確銷售目標并推動團隊達成，確保完成公司下達的銷售任務及回款指標。
2. 帶領銷售團隊開展市場開發(fā)工作，包括拓展新客戶、維護老客戶關系，提升客戶滿意度和忠誠度，擴大產(chǎn)品市場占有率。
3. 分析農(nóng)資市場動態(tài)、行業(yè)趨勢及競爭對手情況，收集市場信息并反饋給公司，為產(chǎn)品研發(fā)、營銷策略調整提供依據(jù)。
4. 負責銷售團隊的日常管理與建設，包括團隊成員的培訓帶新、績效考核及激勵，提升團隊整體銷售能力和專業(yè)素養(yǎng)，營造積極的團隊氛圍。
5. 組織開展產(chǎn)品推廣活動，如農(nóng)民培訓會、產(chǎn)品展銷會、觀摩會等，向客戶傳遞產(chǎn)品價值和使用方法，促進產(chǎn)品銷售。
6. 對接公司內部相關部門，及時反饋市場需求和客戶意見，協(xié)調解決銷售過程中的問題。
任職要求
1. 學歷：大專及以上學歷，農(nóng)業(yè)相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 經(jīng)驗：具有2年以上農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗，且有團隊管理經(jīng)驗，熟悉農(nóng)資市場運作模式和銷售流程。
3. 能力：具備較強的市場分析、團隊領導和溝通協(xié)調能力，能有效帶領團隊完成銷售目標。
4. 素質：具有強烈的事業(yè)心和責任感，耐心細致，能適應電話銷售的工作節(jié)奏。
5. 其他：熟悉當?shù)剞r(nóng)資市場者優(yōu)先，具備良好的客戶資源者優(yōu)先。
薪資福利
1. 薪資：面議（包含底薪+績效+團隊獎金+季度獎勵+年終獎勵）。
2. 福利：五險、超長年假、節(jié)日福利、定期團建、專業(yè)培訓、晉升空間廣闊。
我們期待您的加入，與我們一起為農(nóng)業(yè)發(fā)展貢獻力量！