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崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定、完善與執(zhí)行公司產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書和流程規(guī)范。
2、建立產(chǎn)品質(zhì)量管理檔案，對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計、分析與追溯。
3、來料檢驗： 負(fù)責(zé)對鋼板、型材、焊材、液壓元件、電氣元件等主要原材料及外購件進(jìn)行入廠檢驗，杜絕不合格品流入生產(chǎn)線。
4、對下料、拼裝、焊接、校正等關(guān)鍵工序進(jìn)行巡檢和抽檢，重點監(jiān)控焊接質(zhì)量（焊縫成型、無損探傷）、結(jié)構(gòu)尺寸、拼裝精度。
5、監(jiān)督生產(chǎn)工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況，對違規(guī)操作及時糾正并記錄。
6、 組織對成品進(jìn)行全面的出廠檢驗，包括結(jié)構(gòu)尺寸、模板平整度、各系統(tǒng)（液壓、電氣）運行測試、表面處理等。
7、確認(rèn)產(chǎn)品完全符合設(shè)計圖紙、技術(shù)協(xié)議及客戶特殊要求后，方可簽發(fā)合格證。
8、質(zhì)量問題處理與改進(jìn)：
（1）對檢驗中發(fā)現(xiàn)的不合格品，有權(quán)要求暫停生產(chǎn)，并立即標(biāo)識、隔離、記錄。
（2）組織相關(guān)部門對質(zhì)量問題進(jìn)行原因分析，制定糾正與預(yù)防措施，并跟蹤驗證措施效果。
（3）負(fù)責(zé)處理客戶反饋的質(zhì)量問題，組織分析并推動內(nèi)部改進(jìn)。
9、負(fù)責(zé)管理、校準(zhǔn)和維護(hù)各類檢驗、測量和試驗設(shè)備，確保其精度和有效性。

任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、焊接工程、金屬材料、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)。
2、 5年以上重型機(jī)械、鋼結(jié)構(gòu)或工程設(shè)備制造行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。有隧道臺車、掛籃、模板等類似產(chǎn)品專職質(zhì)檢或工藝經(jīng)驗有先考慮。
3、有擔(dān)任質(zhì)檢主管或組長職務(wù)2年以上經(jīng)驗，具備團(tuán)隊管理能力。
4、精通機(jī)械制圖與公差配合，能熟練使用CAD等軟件查看圖紙。
5、精通焊接檢驗，熟悉常見的焊接缺陷及檢驗方法，熟悉鋼結(jié)構(gòu)制造工藝流程（下料、拼裝、焊接、校正）及質(zhì)量控制方法。
6、熟練使用Office辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)記錄和報告撰寫。
7、原則性強(qiáng)，責(zé)任心重：具備高度的質(zhì)量意識和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，敢于堅持原則，對質(zhì)量問題“零容忍”。
8、出色的分析與解決問題能力：能夠?qū)?fù)雜質(zhì)量問題進(jìn)行根因分析。
9、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力：能夠與生產(chǎn)、技術(shù)、采購及客戶等多個部門進(jìn)行有效溝通。