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崗位職責
1、統(tǒng)籌特效合成工作：拆解短劇特效合成需求（含合成、光效、三維合成、威亞擦除、跟蹤等），按成員能力分配任務；主導高難度技術(shù)攻堅（如復雜跟蹤、精細摳像擦除），確保符合項目周期與視覺標準。
2、團隊搭建與能力提升：負責特效團隊招聘（篩選有影視后期經(jīng)驗、熟練 Nuke/AE 的成員）；制定培訓計劃（如三維分層合成、光效進階），組織案例復盤，帶教團隊提升審美、鏡頭感與軟件能力。
3、質(zhì)量與流程管控：建立特效合成質(zhì)量標準（如合成精度、光效適配度），審核團隊成果規(guī)避錯誤；優(yōu)化工作流程（如素材歸檔、反饋機制），監(jiān)督按計劃交付，平衡質(zhì)量與進度。
4、跨部門協(xié)同與項目推進：對接導演、剪輯師等，明確特效與劇情、畫面的匹配要求；同步項目進度，協(xié)調(diào)跨部門問題，確保不延誤短劇制作上線。
5、技術(shù)沉淀與案例管理：整理優(yōu)質(zhì)案例搭建案例庫；關(guān)注行業(yè)新技術(shù)（如高效插件、新型光效），引入適配方案，提升團隊效率與競爭力。
任職要求：
1、具備 6年以上影視后期特效相關(guān)工作經(jīng)驗，其中含 2年以上團隊管理或主管經(jīng)驗；熟悉短劇特效制作全流程，能獨立把控項目特效環(huán)節(jié)，審美符合大眾主流且具備一定判斷能力。
2、精通 Nuke、AE 等核心特效軟件及常用插件，能指導團隊解決復雜技術(shù)問題；擁有短劇或影視類成熟特效作品案例，可清晰展示鏡頭合成、光效設計、精細擦除等核心能力。
3、具備較強抗壓能力，能應對多項目并行節(jié)奏，同時擁有優(yōu)秀團隊管理意識（如人員培訓、任務分配）與跨部門協(xié)同能力。
二、工作時間
上班時間：9:00-17:30（含 1.5 小時午休）
休假制度：每月可調(diào)休 6 天（不包含法定節(jié)假日）
薪資范圍：15k-20k