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公司外貿(mào)部正處在快速發(fā)展階段，著重發(fā)展歐洲、美洲、中亞、非洲等國家。公司提供線上平臺資源，展會及出差拜訪的機會。 豐富的國內(nèi)外展會資源：每年兩次廣交會，上海國際地材展，南昌中國國際體博會，義烏國際體博會。國外展會，德國科隆體育設施展，俄羅斯體育展，沙特利雅得體育展，墨西哥體育展等。 線上資源：官網(wǎng)獨立站，臉書，領英，INS等自媒體運營。 團隊氛圍： 團隊以95后為主，氛圍輕松，不存在論資排輩及辦公室政治。完善的一對一新人綁帶及機制。產(chǎn)品培訓及公司情況學習為期半個月。 晉升機制及薪資待遇： 完善的晉升機制：初級業(yè)務員?中級業(yè)務員?資深業(yè)務員?大區(qū)經(jīng)理?外貿(mào)總監(jiān) 憑業(yè)績及對團隊的貢獻評定職級，對應不同的薪資。公司采用無責底薪+浮動提成制度，鼓勵大家多勞多得，上不封頂。 崗位要求： 1、參加國內(nèi)外行業(yè)內(nèi)展會； 2、熟悉線上平臺，完成詢盤、復盤操作流程； 3、負責了解客戶需求，做好售前，生產(chǎn)，售后服務 4、負責訂單的談判、合同的簽訂、跟蹤貨款回款情況及整個貿(mào)易流程熟知外貿(mào)流程； 5、分析市場情況，制定銷售方案； 6、積極主動開拓業(yè)務，完成上級下達的任務指標 任職要求： 1、本科及以上學歷，國際貿(mào)易等相關專業(yè)優(yōu)先，西班牙語聽說讀寫能力強優(yōu)先 2、可接受應屆生，具有1年以上相關外貿(mào)業(yè)務經(jīng)驗，熟悉外貿(mào)業(yè)務流程，有參加國外展會經(jīng)驗者優(yōu)先 3、性格活潑開朗，溝通能力強，有責任心，抗壓能力強，有團隊 合作精神 4、可接受國內(nèi)外出差