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崗位職責(zé)： 1、 統(tǒng)籌、制定、組織公司的新產(chǎn)品開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)公司所有產(chǎn)品的設(shè)計(jì)樣板開發(fā)及下單，對(duì)生產(chǎn)過程的工藝進(jìn)行把控。優(yōu)化產(chǎn)品開發(fā)流程及工作流程，保證新品的款型及面料的市場(chǎng)適應(yīng)度； 3、綜合分析國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)潮流趨勢(shì)，分析需求與以往銷售數(shù)據(jù)，規(guī)劃每季度品牌的風(fēng)格、產(chǎn)品概念、季節(jié)定位、季節(jié)主題、設(shè)計(jì)方案、季節(jié)推廣方案； 4、結(jié)合公司定位，年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定，產(chǎn)品發(fā)展策略，確定商品組合、品類設(shè)計(jì)、價(jià)格計(jì)劃以及具體商品系列結(jié)構(gòu)的要求。 任職要求： 1、5年以上知名品牌服裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，三年以上品牌女裝設(shè)計(jì)總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)； 2、設(shè)計(jì)功底扎實(shí)，市場(chǎng)洞察力強(qiáng)；對(duì)時(shí)尚和流行資訊有良好的敏感度及分析能力，有強(qiáng)烈的潮流意識(shí)，能準(zhǔn)確把握流行趨勢(shì)； 3、具有很強(qiáng)的創(chuàng)造能力、拓展能力及產(chǎn)品策劃能力；熟悉服裝設(shè)計(jì)流程，對(duì)服裝的打版及制作、工藝有較深的了解；熟知布料性能及相關(guān)類別面輔料的市場(chǎng)價(jià)位； 4、具有敏銳、細(xì)心、處事嚴(yán)謹(jǐn)、作風(fēng)迅速的職業(yè)素養(yǎng)及良好的學(xué)習(xí)能力； 5、 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)管理能力，按設(shè)部門年度開發(fā)計(jì)劃及相關(guān)計(jì)劃的總體設(shè)定進(jìn)行進(jìn)度控制、激勵(lì)、協(xié)調(diào)工作。