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更新于 9月9日

行政主管

8000-15000元·13薪
  • 蘇州相城區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

行政管理體系企業(yè)文化電氣機械/電力設(shè)備
崗位職責:
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制訂行政部的年度規(guī)劃與預算,并在執(zhí)行中有效控制成本;
2、制定、修訂和完善行政后勤相關(guān)的各項管理制度和流程;
3、負責行政部的工作協(xié)調(diào)、工作劃分及監(jiān)督,確保團隊工作高效推進;
4、統(tǒng)籌廠區(qū)改造、擴建等項目,從方案論證、預算編制到施工監(jiān)督、驗收落地全流程管控,保障項目符合生產(chǎn)需求且不超預算;
5、制定廠區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施(廠房、生產(chǎn)輔助設(shè)施、水電管網(wǎng)、消防系統(tǒng)等)年度維護計劃,牽頭組織月度/季度巡檢,及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決設(shè)施故障,確保生產(chǎn)配套設(shè)施完好率達 98% 以上;
6、監(jiān)控廠區(qū)水、電、氣等能源消耗,分析能耗數(shù)據(jù),制定節(jié)能降耗方案(如更換節(jié)能設(shè)備、優(yōu)化生產(chǎn)非生產(chǎn)時段能源使用);
7、重要接待事項、團建工作的規(guī)劃與安排,以及企業(yè)文化的落實工作,如PPT、文化墻的設(shè)計與更換工作;
8、牽頭組織安全檢查(每周 1 次常規(guī)檢查,每月 1 次專項檢查),對發(fā)現(xiàn)的安全隱患下達整改通知書,跟蹤整改到位,杜絕生產(chǎn)安全事故;
9、遵守環(huán)保法律法規(guī),統(tǒng)籌廠區(qū)廢水、廢氣、固廢等污染物處理,確保排放符合國家標準,避免環(huán)保違規(guī)處罰;
10、負責行政類固定資產(chǎn)的管理工作;
11、負責公司車輛、門衛(wèi)、保潔、食堂與綠化相關(guān)的管理與監(jiān)督工作;
12、負責Ecovidas系統(tǒng)的維護及提升工作,達成公司的目標;
13、負責租戶異常的處理工作及監(jiān)督;
14、負責行政部的體系文件建設(shè)與完善,落實規(guī)章制度的執(zhí)行,系統(tǒng)單據(jù)審批與部門系統(tǒng)表單的提升;
15、完成總經(jīng)理交辦的其它臨時任務(wù)。
任職要求:
1、本科學歷,企業(yè)管理類、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上相關(guān)的工作經(jīng)驗,3 年以上制造型企業(yè)行政、廠務(wù)或安環(huán)管理經(jīng)驗,其中 1 年以上同崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)流程、行政事務(wù)運作邏輯,了解廠務(wù)設(shè)施維護、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護相關(guān)法律法規(guī);
4、精通office辦公軟件|、PPT軟件等,較強的邏輯思維能力,責任心強,能承受較大工作壓力。

工作地點

相城區(qū)蘇州昊信精密科技有限公司-西南門

職位發(fā)布者

於女士/人事專員

三日內(nèi)活躍
立即溝通
蘇州昊信精密科技有限公司
蘇州昊信精密機械有限公司成立于2010年4月28日,位于江蘇省美麗古鎮(zhèn)蘇州市相城區(qū)望亭鎮(zhèn)。擁有20000平方米的廠房,現(xiàn)有員工130人左右。公司是專業(yè)從事精密零部件加工的民營企業(yè),有一批從事精密制造的專業(yè)人員,具有獨立開發(fā)工裝夾具,機械設(shè)計和研發(fā)制造的能力。公司擁有先進的加工及檢測設(shè)備,公司已取得11項實用新型專利,同時申請2項發(fā)明專利,并已于2017年下半年通過高新技術(shù)企業(yè)認證。公司專業(yè)研發(fā)人員13人,大專以上研發(fā)人員7人,本科以上研發(fā)人員5人。公司已取得ISO9000:2015、IATF16949:2016(汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系)、AS9001D(航空質(zhì)量管理體系)的認證,并取得江蘇省企業(yè)信用管理貫標證書。公司計劃2018年上半年取得ISO13485(醫(yī)療行業(yè)質(zhì)量管理體系)的認證。使命:運用科學的理念和工具為實現(xiàn)公司全面數(shù)字化管理而持續(xù)改進,通過數(shù)字化引領(lǐng)公司發(fā)展,成為一家值得驕傲的企業(yè)。愿景:豐富全體員工的物質(zhì)財富和精神財富;為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);助力社會發(fā)展,提升企業(yè)的社會價值和員工的個人價值。
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