崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)承接總公司年度經(jīng)營指標(biāo),并制定、規(guī)劃、落實分公司各項經(jīng)營預(yù)算指標(biāo)及規(guī)劃路徑;
2.負(fù)責(zé)承接、推動總公司渠道各項專業(yè)化運作模式,渠道業(yè)務(wù)推動體系、激勵方案、榮譽方案、培訓(xùn)會議、產(chǎn)壽共建經(jīng)營等;
3.制定業(yè)務(wù)推動規(guī)劃及與相關(guān)部門溝通、銜接業(yè)務(wù)推進節(jié)奏、配套執(zhí)行方案、過程管理及最終達成;
4.負(fù)責(zé)建立并實施分公司綜合開拓渠道隊伍管理體系,基本法、考核指標(biāo)、人力規(guī)劃、榮譽體系及隊伍管理;
5.負(fù)責(zé)與壽險分公司的分對分合作以及綜合協(xié)同業(yè)務(wù)的拓展與整合;
6.根據(jù)法律法規(guī),監(jiān)管、集團以及公司要求落實洗錢風(fēng)險、關(guān)聯(lián)交易、非法集資宣傳教育與風(fēng)險排查、涉黑涉惡及涉刑案件線索報送等風(fēng)險合規(guī)工作相關(guān)職責(zé);
7.負(fù)責(zé)公司交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,金融學(xué)、市場營銷、保險學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.年齡不超過40周歲;
3.財險行業(yè)經(jīng)驗至少5年以上,有同業(yè)綜合開拓團隊渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.性格積極樂觀,具有較強的溝通能力、組織能力、責(zé)任心。