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日語(yǔ)咨詢(xún)顧問(wèn)(AI/機(jī)器人方向)

1.5-2萬(wàn)·13薪
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

AI機(jī)器人產(chǎn)業(yè)咨詢(xún)
工作內(nèi)容
1.客戶(hù)開(kāi)拓與關(guān)系維護(hù)
? 主動(dòng)識(shí)別并開(kāi)拓新的戰(zhàn)略客戶(hù)機(jī)會(huì),重點(diǎn)針對(duì)擬出海日本及海外
其他國(guó)家的中國(guó)上市公司、科技創(chuàng)新企業(yè),以及擬來(lái)華開(kāi)拓新事
業(yè)、進(jìn)行技術(shù)授權(quán)轉(zhuǎn)讓的日本企業(yè)等;
? 建立并維護(hù)與關(guān)鍵客戶(hù)及各合作伙伴的長(zhǎng)期、深層次戰(zhàn)略伙伴關(guān)
系,確保合作穩(wěn)定且持續(xù)深化。
2.項(xiàng)目管理
? 全面負(fù)責(zé)咨詢(xún)項(xiàng)目的售前工作,從客戶(hù)需求挖掘、方案設(shè)計(jì)、數(shù)
據(jù)調(diào)研、提案撰寫(xiě),到商務(wù)談判與合同簽訂,提供全程專(zhuān)業(yè)支持;
? 主導(dǎo)撰寫(xiě)相關(guān)行業(yè)、企業(yè)及政策分析報(bào)告,為項(xiàng)目決策提供有力
數(shù)據(jù)支撐;
? 對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行整體把控,整理項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化流程,提升項(xiàng)目
執(zhí)行效率及規(guī)范性,確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利推進(jìn);
? 對(duì)項(xiàng)目交付質(zhì)量、客戶(hù)滿意度及盈利能力負(fù)責(zé),同時(shí)持續(xù)拓展現(xiàn)
有客戶(hù)業(yè)務(wù),提升客戶(hù)滿意度與忠誠(chéng)度。
3.資源整合與數(shù)據(jù)資源庫(kù)建設(shè)
? 協(xié)助整合公司上下游資源信息,促進(jìn)資源有效利用與共享;
? 建立并維護(hù)企業(yè)數(shù)據(jù)資源庫(kù),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持。
4.市場(chǎng)機(jī)會(huì)識(shí)別與業(yè)務(wù)拓展
? 密切關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)格局,及時(shí)識(shí)別新的市場(chǎng)機(jī)會(huì);
? 制定并執(zhí)行業(yè)務(wù)拓展策略,推動(dòng)公司業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)。
經(jīng)驗(yàn)條件
1.30 歲以?xún)?nèi),項(xiàng)目管理、企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.精通日語(yǔ),日語(yǔ)水平 N1,聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)熟練,可作為工作語(yǔ)言;
3.具備 3 年以上AI或機(jī)器人領(lǐng)域的市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)業(yè)調(diào)研經(jīng)驗(yàn)
4.具備獨(dú)立成案的能力,可以滿足方案、產(chǎn)業(yè)調(diào)研報(bào)告撰寫(xiě)需要;
5.具備良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力、技巧和洽談合作能力,抗壓能力強(qiáng),
應(yīng)變能力強(qiáng);
6.對(duì)工作充滿熱情,有上進(jìn)心,積極主動(dòng),思路清晰,應(yīng)變能力強(qiáng),
有較強(qiáng)的人際關(guān)系處理能力
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工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)東三環(huán)北路

入職公司信息

  • 入職公司: 北京信伊產(chǎn)業(yè)投資咨詢(xún)服務(wù)有限公司
  • 公司地址: 北京朝陽(yáng)區(qū)北京市朝陽(yáng)區(qū)東三環(huán)北路
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

駱丹丹/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo谷英人才
谷英人才(Green Recruitment),成立于2011年9月,作為一家專(zhuān)業(yè)的人才咨詢(xún)服務(wù)公司,谷英人才秉持著"專(zhuān)注于專(zhuān)業(yè)"的經(jīng)營(yíng)理念,利用多元化的人才信息渠道和不斷擴(kuò)充的人才庫(kù)體系,與以日資企業(yè)為中心的眾多領(lǐng)域的外資客戶(hù)達(dá)成合作,為其在中國(guó)的現(xiàn)地化人才招聘事業(yè)提供了全面、有效的支援,并獲得了優(yōu)質(zhì)的行業(yè)口碑。近年來(lái),我們還積極拓展海外人才和咨詢(xún)服務(wù)事業(yè),向日本輸出優(yōu)秀的技術(shù)型和服務(wù)型人才,同時(shí)為希望在日本開(kāi)展業(yè)務(wù)的中國(guó)國(guó)內(nèi)本土企業(yè),提供前期調(diào)研、人才募集等綜合支援服務(wù)。隨著社會(huì)和科技的飛速發(fā)展,企業(yè)對(duì)人才的需求也在發(fā)生變化,為此,谷英人才更加注重培養(yǎng)具備高度行業(yè)知識(shí)及優(yōu)秀職業(yè)素養(yǎng)的咨詢(xún)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),我們將不懈努力,不斷探索新的人力資源服務(wù)模式,為企業(yè)和人才搭建更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)平臺(tái),關(guān)注和支持人才與企業(yè)社會(huì)的共同進(jìn)步。人力資源服務(wù)許可證編號(hào): 110105713312號(hào)
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