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更新于 9月16日

地區(qū)經理(太原)

2-3萬
  • 太原迎澤區(qū)
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

特藥
崗位職責:
職責描述:
1、制定所轄區(qū)域銷售計劃并落地實施,確保團隊業(yè)務目標實現(xiàn);
2、客戶管理及維護系統(tǒng),并進行專業(yè)化推廣;
3、團隊搭建、人員培訓、員工管理等工作,持續(xù)輔導及激勵員工,打造高績效團隊;
4、負責所轄區(qū)域潛力評估、競品分析及資源分配計劃的制定及實施管理

任職要求:
任職要求:
1、大專以上學歷,醫(yī)藥相關專業(yè)優(yōu)先,新產品上市銷售經驗優(yōu)先
2、具備核心市場或者跨區(qū)域管理經驗,有皮科/特藥產品銷售管理經驗優(yōu)先
3、一年以上管理經驗,能帶領及激勵團隊成員達成目標,既往業(yè)績優(yōu)秀
4、有較強適應力、溝通協(xié)調及資源整合能力,認同公司價值觀及文化,韌性

工作地點

迎澤區(qū)太原市人民醫(yī)院

職位發(fā)布者

李冉/人事經理

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公司Logo康諾亞生物
康諾亞生物醫(yī)藥科技有限公司是由多個有在包括羅氏(Roche),輝瑞(Pfizer),禮來(Eli Lilly)世界一流生物醫(yī)藥公司工作的留美回國人員及國家級人才創(chuàng)建的面向重大疾?。òò┌Y,自身免疫疾病和傳染?。┑纳镝t(yī)藥開發(fā)公司。公司瞄準國際抗體技術研發(fā)的前沿進展,通過廣泛的包括耶魯大學,中國科學院和協(xié)和醫(yī)科大學在內的國內高校研究所合作,著力研發(fā)條件、研發(fā)團隊和技術平臺的建設,在國內和美國舊金山搭建了代表世界一流創(chuàng)新人源化抗體藥物篩選平臺,高產細胞表達平臺,治療性抗體檢測分析平臺。公司及其團隊成員擁有總共超過30年的抗體藥物研發(fā)經驗,從候選藥物篩選,細胞株篩選、工程優(yōu)化和放大、品管體系的建立和管理、cGMP認證、生產設備的管理、藥物的臨床開發(fā)等各個環(huán)節(jié)均有核心技術和多年積累的實際操作經驗,并擁有數(shù)十個抗體藥物的PCT專利。
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