??【崗位職責】??:
1、參與制定并執(zhí)行公司整體運營戰(zhàn)略,確保業(yè)務(wù)目標與公司發(fā)展方向一致。
2、負責日常運營管理,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升運營效率與服務(wù)質(zhì)量。
3、參與甚至主導重要商務(wù)合作談判,拓展合作伙伴關(guān)系,推動業(yè)務(wù)資源整合。
4、規(guī)劃并實施市場營銷策略,提升品牌影響力與市場占有率。
5、負責品牌引進與管理工作,評估品牌潛力,建立并維護品牌合作生態(tài)。
6、分管運營板塊,制定績效目標,推動團隊專業(yè)能力提升與跨部門協(xié)作。
7、監(jiān)控行業(yè)動態(tài)與市場競爭,及時反饋并提出調(diào)整運營策略以應(yīng)對市場變化。
??【任職要求】??:
1、本科及以上學歷,企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、8年以上商業(yè)運營管理經(jīng)驗,5年以上團隊領(lǐng)導經(jīng)驗,有[行業(yè)名稱,如商業(yè)綜合體、文旅、零售等]行業(yè)背景者優(yōu)先。
3、精通運營管理、商務(wù)談判、市場營銷及品牌管理,具備成功的商業(yè)項目案例。
4、出色的戰(zhàn)略思維、數(shù)據(jù)分析與決策能力,能高效解決復(fù)雜問題。
5、卓越的溝通協(xié)調(diào)與談判能力,能有效維護內(nèi)外部合作關(guān)系。
6、具備創(chuàng)新意識與結(jié)果導向思維,能在高壓環(huán)境下推動業(yè)務(wù)增長。