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1.CDH集群部署與初始化

負責(zé) CDH（Cloudera Distribution Including Apache Hadoop）大數(shù)據(jù)平臺的規(guī)劃、部署與初始化工作。根據(jù)業(yè)務(wù)需求和服務(wù)器資源情況，制定合理的集群部署方案，確保 HDFS、MapReduce、YARN、Hive、HBase、Spark 等核心組件正確安裝配置，保障集群初始狀態(tài)穩(wěn)定可靠；

2.CDH集群日常運維

承擔(dān) CDH 集群的日常運行維護工作，包括但不限于集群狀態(tài)監(jiān)控、性能巡檢、日志分析等。通過 Cloudera Manager 實時掌握集群各節(jié)點及組件的運行狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在問題，確保集群持續(xù)穩(wěn)定運行；

3.集群擴容與資源調(diào)整

根據(jù)業(yè)務(wù)增長需求，制定 CDH 集群擴容方案，完成節(jié)點添加、存儲和計算資源擴展等操作；根據(jù)各組件的運行負載，合理調(diào)整 YARN 等資源調(diào)度相關(guān)配置，優(yōu)化資源分配，提高集群資源利用率；

4.故障處理與應(yīng)急響應(yīng)

負責(zé) CDH 集群各類故障的排查與處理，如 HDFS 塊損壞、節(jié)點宕機、組件服務(wù)異常等。建立完善的故障應(yīng)急響應(yīng)機制，快速定位問題根源并采取有效措施恢復(fù)集群正常運行，減少故障對業(yè)務(wù)的影響；

5.數(shù)據(jù)安全與權(quán)限管理

基于 CDH 內(nèi)置的安全框架，如 Kerberos 認證、Sentry 權(quán)限控制等，負責(zé)集群的安全配置與管理。制定數(shù)據(jù)安全策略，嚴格控制用戶訪問權(quán)限，定期進行安全審計，保障集群數(shù)據(jù)的安全性和合規(guī)性；

6.版本升級與補丁更新

關(guān)注 CDH 及相關(guān)組件的版本更新和補丁發(fā)布情況，制定合理的版本升級和補丁安裝計劃。在不影響業(yè)務(wù)正常運行的前提下，完成版本升級和補丁部署工作，提升集群的穩(wěn)定性和安全性；

7.文檔編寫與知識轉(zhuǎn)移

編寫 CDH 集群部署、運維、故障處理等相關(guān)文檔，包括操作手冊、故障處理指南等。定期組織團隊內(nèi)部技術(shù)分享，轉(zhuǎn)移運維經(jīng)驗，提升團隊整體技術(shù)水平；

8.跨團隊協(xié)作

與開發(fā)團隊、業(yè)務(wù)團隊保持密切溝通，了解業(yè)務(wù)需求和數(shù)據(jù)處理需求。為開發(fā)團隊提供 CDH 平臺相關(guān)的技術(shù)支持，協(xié)助解決開發(fā)過程中遇到的平臺相關(guān)問題，保障數(shù)據(jù)處理任務(wù)的順利進行；

基本要求：

1. 本科及以上學(xué)歷，計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2. 具有 5 年及以上大數(shù)據(jù)平臺運維經(jīng)驗，其中至少 3 年 CDH（Cloudera Distribution Including Apache Hadoop）部署運維相關(guān)經(jīng)驗;

3. 有大型 CDH 集群（100 節(jié)點及以上）運維經(jīng)驗者優(yōu)先；

4. 熟悉 CDH 平臺的架構(gòu)和核心組件（HDFS、MapReduce、YARN、Hive、HBase、Spark 等）的原理及運行機制；

5. 熟練使用 Cloudera Manager 進行 CDH 集群的部署、監(jiān)控、管理和故障排查；

6. 具備 CDH 集群性能調(diào)優(yōu)能力，能夠針對不同業(yè)務(wù)場景優(yōu)化集群配置參數(shù)；

7. 熟悉大數(shù)據(jù)平臺常用的監(jiān)控工具（如 Ganglia、Nagios 等）和日志分析工具，能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決集群性能和運行問題；

8. 了解 Kerberos、Sentry 等安全組件的配置和使用，有數(shù)據(jù)安全和權(quán)限管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

9. 掌握 Shell、Python 等腳本語言，能夠編寫自動化運維腳本者優(yōu)先；

10. 具備較強的問題分析和解決能力，能夠快速定位并處理集群各類故障；

11. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠高效地進行跨團隊協(xié)作；

12. 工作認真負責(zé)、嚴謹細致，具有較強的責(zé)任心和抗壓能力；

13. 有持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和能力，能夠及時掌握大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的新技術(shù)和新動態(tài)；

14. 根據(jù)項目及客戶需求，服從領(lǐng)導(dǎo)和公司安排的辦公地點調(diào)度和出差；

15. 根據(jù)項目進度及需求，有義務(wù)配合關(guān)聯(lián)部門的協(xié)助工作；

有義務(wù)遵守公司最新的員工手冊、保密協(xié)議、考核規(guī)則等規(guī)章制度