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有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗或能力優(yōu)秀者，薪資福利、職務(wù)等，都可面議。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助店長管理店鋪日常運營，確保服務(wù)質(zhì)量與顧客滿意度；
2、參與店鋪銷售目標(biāo)的制定與執(zhí)行，監(jiān)督銷售流程，提升業(yè)績；
3、管理庫存，確保產(chǎn)品新鮮度和供應(yīng)鏈順暢；
4、處理顧客投訴與反饋，維護品牌形象與顧客關(guān)系。
任職要求：
1、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能有效激勵團隊；
2、有較強的數(shù)據(jù)敏感度與分析能力；
3、具有責(zé)任心，能夠在高壓環(huán)境下保持積極態(tài)度，解決問題；
4、對批發(fā)、零售行業(yè)有一定了解，愿意接受挑戰(zhàn)，有志于批發(fā)、零售管理領(lǐng)域發(fā)展。