職位描述
有養(yǎng)老護理員經(jīng)驗養(yǎng)老/孤兒/看護居民服務(wù)醫(yī)院衛(wèi)生服務(wù)
1. 負責片區(qū)內(nèi)市場開發(fā)與護理員招募，根據(jù)公司指標制定并完成年度、季度、月度工作計劃。
2. 貫徹公司各項制度、流程與規(guī)范，監(jiān)督執(zhí)行情況，確保運營合規(guī)，并及時向上級匯報問題。
3. 負責護理員的排班、調(diào)配及日常管理；參與或組織護理員的業(yè)務(wù)考核與績效評估。
4. 定期檢查片區(qū)服務(wù)質(zhì)量，處理服務(wù)中出現(xiàn)的問題，收集客戶反饋并持續(xù)改進。
5. 維護與老人、社區(qū)、街道等外部關(guān)系，加強內(nèi)部與服務(wù)對象、家屬的溝通，保障工作順利開展。
6. 組織護理員的業(yè)務(wù)學(xué)習與技術(shù)培訓(xùn)，指導(dǎo)新員工，提升團隊整體專業(yè)能力與服務(wù)意識。
7. 負責各類報表統(tǒng)計、物資管理、費用核對等工作
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
2. 貫徹公司各項制度、流程與規(guī)范，監(jiān)督執(zhí)行情況，確保運營合規(guī)，并及時向上級匯報問題。
3. 負責護理員的排班、調(diào)配及日常管理；參與或組織護理員的業(yè)務(wù)考核與績效評估。
4. 定期檢查片區(qū)服務(wù)質(zhì)量，處理服務(wù)中出現(xiàn)的問題，收集客戶反饋并持續(xù)改進。
5. 維護與老人、社區(qū)、街道等外部關(guān)系，加強內(nèi)部與服務(wù)對象、家屬的溝通，保障工作順利開展。
6. 組織護理員的業(yè)務(wù)學(xué)習與技術(shù)培訓(xùn)，指導(dǎo)新員工，提升團隊整體專業(yè)能力與服務(wù)意識。
7. 負責各類報表統(tǒng)計、物資管理、費用核對等工作
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
工作地點
海陵區(qū)泰州市社會福利中心
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