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年齡：25-35歲
經(jīng)驗要求：有3年以上技術管理崗位工作經(jīng)驗，從事過母嬰行業(yè)所有技術研發(fā)類崗位，并有書面標準化能力。有做過生產(chǎn)型企業(yè)產(chǎn)品工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
知識要求：熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)過程，熟悉原材料的各項質(zhì)量標準，對本行業(yè)技術領域知識掌握較好，對產(chǎn)品售后，市場反饋有一定敏感度。
能力要求：優(yōu)秀的問題分析能力、判斷與決策能力、溝通能力、創(chuàng)新能力
其他要求：能承受工作壓力，良好的團隊合作精神，具備一定行業(yè)權威性
負責根據(jù)產(chǎn)品戰(zhàn)略與客戶需求，制訂新產(chǎn)品研發(fā)計劃
每年度對產(chǎn)品進行技術改進升級一次，并制定相應的產(chǎn)品標準與使用手冊；
負責技術成果轉(zhuǎn)化，收益率達到目標要求
每年1月根據(jù)行業(yè)調(diào)研情況進行產(chǎn)品、技術分析，并制作分析報告，采信率90%以上；
負責產(chǎn)品設計記錄檔案、資料的保管，要求所有資料完整無丟失
負責與其他部門配合編制產(chǎn)品知識培訓手冊
每年對生產(chǎn)、銷售等相關部門進行技術培訓不少于4次，通關合格率90%以上；
參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)品戰(zhàn)略、推廣戰(zhàn)略。
制定推廣方針，并落實。