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公司內(nèi)部招聘，主管/經(jīng)理均有席位，面試來(lái)定，面試通過(guò)需盡快到崗！
1，負(fù)責(zé)電銷團(tuán)隊(duì)新人培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)過(guò)程目標(biāo)制定及日常管理， 為業(yè)績(jī)達(dá)成過(guò)程和結(jié)果負(fù)責(zé)
2. 了解各行企業(yè)代理記賬等財(cái)稅業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識(shí)及基本操作流程及板塊內(nèi)容，熟知當(dāng)前國(guó)家政策趨勢(shì)；
3、精通各業(yè)務(wù)產(chǎn)品特性，能就客戶的需求精準(zhǔn)分析及深度開(kāi)挖，給出專業(yè)的解決思路；
4、負(fù)責(zé)公司資源線索的合理分配和有效開(kāi)發(fā)和轉(zhuǎn)化，為團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)完成做賦能；
5、善于大客戶客情關(guān)系的維護(hù)，善于電銷定期復(fù)盤(pán)和數(shù)據(jù)分析總結(jié)，能為團(tuán)隊(duì)提出建設(shè)性提升意見(jiàn)。