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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司業(yè)績目標(biāo)，為公司的盈利負(fù)責(zé)。
2. 管理兩個小組，激發(fā)團(tuán)隊活力，避免人員“癱瘓”。
3. 主導(dǎo)招聘運營專員/主管，實行“誰用人誰招人”機(jī)制，同時負(fù)責(zé)組織盤活、制定考核指標(biāo)。
4. 帶領(lǐng)行政/銷售支持崗開展工作。
崗位要求：
1. 具備極強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，有外貿(mào)經(jīng)驗（3年以上，優(yōu)秀者放寬）。
2. 對產(chǎn)品有深入認(rèn)知，具備高權(quán)限管理經(jīng)驗（非基礎(chǔ)管理崗）。
3. 人品端正，底層價值觀與公司契合。
薪資待遇：綜合薪資1萬+，含底薪+提成。