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核心職責(zé):
1、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃：制定公司品牌中長期發(fā)展戰(zhàn)略，明確品牌定位、核心價值及差異化競爭優(yōu)勢。監(jiān)測市場趨勢與競爭動態(tài)，定期輸出品牌健康度分析報告，優(yōu)化品牌策略。主導(dǎo)品牌升級、子品牌孵化或品牌并購等重大項目。
2品牌形象管理：統(tǒng)籌品牌視覺識別系統(tǒng)（VI）、品牌調(diào)性及內(nèi)容輸出，確?？缜纻鞑ヒ恢滦?。管理品牌資產(chǎn)（如商標(biāo)、IP、版權(quán)等），防范品牌聲譽風(fēng)險。主導(dǎo)危機公關(guān)策略，快速響應(yīng)輿情事件，維護品牌聲譽。
3、市場推廣與傳播：策劃整合營銷活動（線上+線下），包括品牌戰(zhàn)役、跨界合作、事件營銷等；管理媒體關(guān)系，主導(dǎo)媒介策略，提升品牌曝光與用戶心智滲透。結(jié)合數(shù)字化營銷（社交媒體、KOL/KOC、內(nèi)容營銷等）實現(xiàn)精準(zhǔn)觸達。
4、團隊與資源管理：領(lǐng)導(dǎo)品牌團隊（市場、設(shè)計、新媒體等），協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源推動項目落地。
制定品牌預(yù)算并合理分配資源，確保ROI最大化。推動跨部門協(xié)作（如產(chǎn)品、銷售、用戶運營），確保品牌策略與業(yè)務(wù)目標(biāo)對齊。
5、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化建立品牌效果評估體系，通過用戶調(diào)研、市場數(shù)據(jù)等持續(xù)優(yōu)化策略。監(jiān)控品牌關(guān)鍵指標(biāo)（如NPS、品牌提及率、市場份額等），驅(qū)動數(shù)據(jù)決策。
任職要求:
教育背景
本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
工作經(jīng)驗
1、8年以上品牌管理或市場營銷經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗。有成功品牌打造案例（如從0到1建立品牌或主導(dǎo)過知名品牌升級）。熟悉泛家居、制造業(yè)等行業(yè)者優(yōu)先。
2、敏銳的市場洞察力與創(chuàng)新能力，能快速捕捉用戶需求與行業(yè)趨勢。出色的戰(zhàn)略思維與資源整合能力，擅長平衡品牌調(diào)性與商業(yè)化目標(biāo)。
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能高效推動跨團隊協(xié)作。精通品牌傳播工具（如媒介投放、社交媒體運營等）。