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【崗位職責(zé)】
1. 市場調(diào)研與趨勢分析
分析時尚趨勢：通過時裝周、行業(yè)報告、社交媒體、網(wǎng)路平臺等渠道預(yù)測流行元素（色彩、面料、版型）；
競品監(jiān)測：研究同類品牌的熱銷款、定價策略、促銷活動，制定差異化采購計劃；
消費者洞察：結(jié)合銷售數(shù)據(jù)、用戶反饋，定位目標(biāo)客群的偏好。
2. 選款與采購
供應(yīng)商開發(fā)：尋找并評估面料商、代工廠、優(yōu)質(zhì)設(shè)計師資源，談判采購條件（訂量、價格、交期）；
樣品篩選：主導(dǎo)大季選品搭配組貨，參與樣衣評審，從設(shè)計、成本、工藝等維度判斷是否投產(chǎn)（品質(zhì)合格率、尺碼準(zhǔn)確度、色差等）；
下單決策：根據(jù)歷史銷售數(shù)據(jù)和市場預(yù)測，結(jié)合訂貨會數(shù)據(jù)，確定品類、款式、數(shù)量及尺碼比例。
3. 庫存與銷售管理
庫存控制：監(jiān)控周轉(zhuǎn)率，制定滯銷款促銷計劃，避免庫存積壓；
OTB計劃：動態(tài)調(diào)整采購預(yù)算，確保資金利用率最大化；
銷售跟蹤：分析周/月銷售報表，及時補貨或調(diào)撥。
4. 跨部門協(xié)作
零售部配合：策劃新品上市活動；
物流部協(xié)調(diào)：確保大貨按時到倉配發(fā)。
【任職資格】
1、服裝設(shè)計、紡織工程、市場營銷、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、至少3年運動、休閑、女裝等品牌的相關(guān)經(jīng)驗；
3、熟悉從商品企劃到生產(chǎn)落地的全流程，具備供應(yīng)鏈資源整合能力；
4、精通市場調(diào)研工具及數(shù)據(jù)分析方法（如銷售預(yù)測、庫存分析、競品對標(biāo)）；
5、對女裝消費場景有深刻理解；
6、優(yōu)秀的商業(yè)敏感度、跨部門協(xié)調(diào)能力及抗壓能力；