職位描述
績效管理薪酬福利招聘人力資源服務
崗位內容：
1. 協(xié)助落實公司的人力資源政策，確保遵循國家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當?shù)男袨?，包括監(jiān)督與員工相關的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設計員工福利和激勵計劃，如員工假期、退休福利、餐飲補貼等；
4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；
5. 參與組織員工培訓和發(fā)展，促進員工繼續(xù)學習和成長。
任職要求：
1. 5年或以上的人力資源管理經(jīng)驗；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關法律法規(guī)和制度，能夠準確實施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。
1. 協(xié)助落實公司的人力資源政策，確保遵循國家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當?shù)男袨?，包括監(jiān)督與員工相關的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設計員工福利和激勵計劃，如員工假期、退休福利、餐飲補貼等；
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3. 深入了解相關法律法規(guī)和制度，能夠準確實施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等；
5. 能夠自我驅動、主動思考和解決問題，并愿意接受變化和挑戰(zhàn)。
工作地點
蘭州城關區(qū)金城·天華辦公樓
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職位發(fā)布者
常先生/辦公室主任
昨日活躍立即溝通
甘肅天華旅游開發(fā)有限公司甘肅天華集團在各級黨委、政府和相關部門的大力支持和幫助下，始終秉承“突出主業(yè)、鏈式運作、穩(wěn)步發(fā)展、做強做久”的經(jīng)營理念，以“打造百年企業(yè)，成就員工價值，富強我的祖國”為企業(yè)使命，遵循“立在誠信、興在創(chuàng)新、成在協(xié)作、贏在執(zhí)行”的企業(yè)核心價值觀。經(jīng)過多年實干創(chuàng)新，精益求精的發(fā)展，一路高歌猛進，在諸多領域均有所斬獲，企業(yè)綜合實力大幅攀升，規(guī)模效應也進一步擴大。當前集團所涉及的產(chǎn)業(yè)有：地產(chǎn)開發(fā)、建筑施工、旅游服務、物業(yè)管理、市政供熱、金融信貸、茗茶經(jīng)貿、房車租售、房車營地，目前已經(jīng)成為區(qū)域內頗具影響力的多元化規(guī)模企業(yè)，在蘭州、臨洮、漳縣、渭源等地運營的全資子公司及辦事機構，一度贏得了社會各界的普遍好評和廣泛贊譽。現(xiàn)因公司發(fā)展需要，誠聘管理人才
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