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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司日常合同的起草、審查、修訂及風(fēng)險(xiǎn)提示；協(xié)助起草、修訂及審核公司管理制度、業(yè)務(wù)規(guī)則等相關(guān)法律文件。
2、為各業(yè)務(wù)部門及管理層提供及時(shí)、專業(yè)的法律咨詢和解決方案，解答日常運(yùn)營(yíng)中的法律問(wèn)題。
3、監(jiān)督、檢查公司各部門及員工在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的合規(guī)性，識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出有效的整改建議和意見(jiàn)，推動(dòng)合規(guī)文化建設(shè)。
4、代表公司獨(dú)立或協(xié)助外部律師處理各類訴訟、仲裁案件（包括勞動(dòng)爭(zhēng)議、合同糾紛、知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛等），制定應(yīng)訴策略，維護(hù)公司合法權(quán)益。
5、參與公司合規(guī)治理體系的建設(shè)、維護(hù)與執(zhí)行，包括合規(guī)政策制定、培訓(xùn)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及應(yīng)對(duì)等法務(wù)相關(guān)工作。
6、負(fù)責(zé)外聘常年法律顧問(wèn)和個(gè)案律師的聯(lián)絡(luò)和維系。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，法律專業(yè)，35歲以下。2年以上研產(chǎn)銷企業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有一人法務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、能獨(dú)立承擔(dān)日常合同審查，熟悉合同法、民法等相關(guān)法律、法規(guī)，具備良好的法律事務(wù)判斷分析能力，有經(jīng)濟(jì)類合同獨(dú)立訴訟經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、良好的文字書(shū)寫(xiě)能力，能夠獨(dú)立起草、修改各類合同等法律文書(shū)、商務(wù)信函及起草公司制度。
公司福利待遇：
1、5天7.5小時(shí)工作制；
2、入職即繳納五險(xiǎn)一金；
3、健康體檢：每年為員工安排年度免費(fèi)體檢一次；
4、節(jié)日福利：公司為員工購(gòu)買節(jié)日禮品；
5、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：?jiǎn)T工享有全勤獎(jiǎng)、保密費(fèi)、訴訟提成、在職員工激勵(lì)獎(jiǎng)等；
6、帶薪年假：?jiǎn)T工入職滿一年可享受帶薪年假，并享有15天左右春節(jié)假期；
7、員工大事福利：當(dāng)員工逢婚、育等個(gè)人大事時(shí)，公司給予員工帶薪假、禮金或慰問(wèn)金。