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公司簡(jiǎn)介
[錦興泰膠粘] 是膠帶電商領(lǐng)域的佼佼者，憑借先進(jìn)的生產(chǎn)工藝與創(chuàng)新設(shè)計(jì)，在行業(yè)內(nèi)樹立了卓越口碑。我們的產(chǎn)品涵蓋各類工業(yè)、辦公、生活用膠帶，暢銷國內(nèi)外市場(chǎng)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)拓展，誠邀優(yōu)秀的拼多多運(yùn)營人才加入，共同開拓更廣闊的市場(chǎng)。
一、跨境運(yùn)營
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，電子商務(wù)、國際貿(mào)易、小語種等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上temu、亞馬遜、蝦皮、Lazada、tokopedia 等社交平臺(tái)的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具備良好的溝通和執(zhí)行能力，有獨(dú)立思考的能力、邏輯清晰，善于觀察；
4、在跨境自媒體運(yùn)營方面有自己的想法和見解。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司temu、亞馬遜、蝦皮、Lazada、tokopedia 電商平臺(tái)的運(yùn)營包括更新、編輯、發(fā)布等；
2、負(fù)責(zé)公司品牌文案、項(xiàng)目文案的創(chuàng)意和撰寫；
3、負(fù)責(zé)各自媒體平臺(tái)每日維護(hù)、管理、互動(dòng)、話題制造，提升專業(yè)粉絲的擴(kuò)展和維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)與temu、亞馬遜、蝦皮、Lazada、tokopedia 等渠道達(dá)人篩選、線上聯(lián)系、簽約達(dá)成、后續(xù)推進(jìn)，并建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系；
5、建立Shopee、lazada、tk shop粉絲粘性、漲粉、提高活躍度。
6、與業(yè)務(wù)協(xié)作開發(fā)專業(yè)行業(yè)客戶。
二、天貓/拼多多運(yùn)營崗位招聘
崗位職責(zé)
1、膠帶店鋪運(yùn)營：負(fù)責(zé)天貓膠帶店鋪的整體規(guī)劃與日常運(yùn)營，依據(jù)膠帶市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與消費(fèi)者需求，制定針對(duì)性運(yùn)營策略，確保店鋪業(yè)績(jī)穩(wěn)步增長(zhǎng)。從膠帶產(chǎn)品上架、店鋪裝修到訂單處理，全程把控，提升店鋪綜合競(jìng)爭(zhēng)力。
2、膠帶投流管理：精通天貓付費(fèi)推廣工具，如直通車、場(chǎng)景推廣等，結(jié)合膠帶產(chǎn)品特點(diǎn)與銷售目標(biāo)，精準(zhǔn)制定投流計(jì)劃，合理分配預(yù)算，持續(xù)優(yōu)化投放效果，提高投資回報(bào)率（ROI）。例如，針對(duì)不同類型膠帶（如工業(yè)用強(qiáng)力膠帶、辦公用裝飾膠帶等），制定差異化投流方案。
3、數(shù)據(jù)深度分析：定期分析膠帶店鋪運(yùn)營數(shù)據(jù)，包括流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等，深入挖掘數(shù)據(jù)背后的問題與機(jī)會(huì)。通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策，調(diào)整運(yùn)營策略，實(shí)現(xiàn)膠帶店鋪的精細(xì)化運(yùn)營。比如，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋，優(yōu)化膠帶產(chǎn)品組合，提升暢銷款膠帶的曝光度。
4、營銷活動(dòng)策劃：結(jié)合天貓平臺(tái)規(guī)則與膠帶行業(yè)熱點(diǎn)，策劃并執(zhí)行各類營銷活動(dòng)，如膠帶限時(shí)秒殺、滿減優(yōu)惠、套裝組合銷售等，提升店鋪曝光度與銷售額。同時(shí)，負(fù)責(zé)活動(dòng)效果評(píng)估與復(fù)盤，為后續(xù)活動(dòng)提供經(jīng)驗(yàn)借鑒。
競(jìng)品跟蹤分析：密切關(guān)注膠帶行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，分析競(jìng)品優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)，及時(shí)調(diào)整本店產(chǎn)品、價(jià)格、營銷策略，保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。例如，針對(duì)競(jìng)品推出的新型膠帶產(chǎn)品，迅速制定應(yīng)對(duì)策略，優(yōu)化本店產(chǎn)品研發(fā)與推廣計(jì)劃。
任職要求
5、經(jīng)驗(yàn)豐富：至少 5 年天貓運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有成功運(yùn)營天貓膠帶店鋪或相關(guān)電商店鋪的案例，熟悉天貓平臺(tái)規(guī)則與運(yùn)營機(jī)制。
6、投流專長(zhǎng)：具備扎實(shí)的付費(fèi)投流經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立制定并執(zhí)行有效的膠帶投流方案，對(duì)投流數(shù)據(jù)有敏銳的洞察力，能通過數(shù)據(jù)分析不斷優(yōu)化投放效果，過往投流項(xiàng)目中取得過顯著的業(yè)績(jī)提升成果。
7、數(shù)據(jù)能力：熟練掌握數(shù)據(jù)分析方法，能夠運(yùn)用 Excel 等工具對(duì)膠帶店鋪數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，具備良好的數(shù)據(jù)敏感度與決策能力。
8、營銷策劃：有豐富的電商營銷活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)，能夠結(jié)合膠帶產(chǎn)品特點(diǎn)與市場(chǎng)需求，策劃出具有吸引力的營銷活動(dòng)，有效提升店鋪流量與銷量。
溝通協(xié)作：具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)、客服等部門緊密配合，共同推動(dòng)膠帶店鋪發(fā)展。
9、學(xué)習(xí)創(chuàng)新：對(duì)電商行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的感知，不斷學(xué)習(xí)新的運(yùn)營技巧與方法，勇于嘗試創(chuàng)新，為膠帶店鋪運(yùn)營帶來新的思路與活力。
薪資待遇
薪資結(jié)構(gòu)：我們提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，薪資構(gòu)成包括基本工資 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 提成，具體薪資根據(jù)個(gè)人能力與工作經(jīng)驗(yàn)面議。
績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)膠帶店鋪運(yùn)營業(yè)績(jī)達(dá)成情況，發(fā)放豐厚的績(jī)效獎(jiǎng)金，充分激勵(lì)員工的工作積極性。
提成機(jī)制：設(shè)有完善的提成制度，員工可根據(jù)膠帶店鋪銷售額增長(zhǎng)情況獲得相應(yīng)的提成獎(jiǎng)勵(lì)，上不封頂，讓你的付出與回報(bào)成正比。
福利待遇
五險(xiǎn)：按照國家規(guī)定為員工繳納五險(xiǎn)，提供全面的社會(huì)保障。
節(jié)日福利：在重要節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品，讓你感受到公司的關(guān)懷與溫暖。
年齡要求：45歲以下