崗位職責:
1.制定并主導實施公司稅務管理中長期戰(zhàn)略規(guī)劃,確保與公司整體業(yè)務戰(zhàn)略同頻共振;
2.主導設計、建設、優(yōu)化并持續(xù)變革公司全球稅務管理體系、流程與制度,確保其先進性、高效性與可擴展性;
3.建立并完善稅務風險內部控制框架,定期組織風險評估與壓力測試,確保體系穩(wěn)??;
4.全球合規(guī)監(jiān)督,確保公司全球所有實體及時、準確地完成各類稅務申報,管理全球范圍內的外部稅務中介機構,確保其工作質量和成本效益;
5.建立稅務風險預警機制,動態(tài)監(jiān)控并識別潛在的稅務風險點,制定應對預案,顯著降低公司的稅務風險敞口;
6.代表公司處理各類稅務稽查、檢查、問詢與爭議事項,維護公司利益與聲譽;
7.深度參與公司重大經營決策,從稅務視角提供專業(yè)、可行的解決方案;
8.主動策劃并實施合法、有效的稅務籌劃方案,優(yōu)化公司整體稅負,直接為利潤提升和經營性現(xiàn)金流改善做出貢獻;
9. 研究和利用國家及地方的各項稅收優(yōu)惠政策,確保公司應享盡享。
任職要求:
1.本科及以上學歷,會計、稅務、財務等相關專業(yè),持有中國注冊稅務師(CTA)或注冊會計師(CPA)資格證為加分項;
2.5年以上稅務相關工作經驗,其中至少5年在大型集團企業(yè)或知名會計師事務所擔任稅務高級管理職位,具備從0到1搭建或全面變革稅務體系的成功經驗;
3.精通中國稅法體系及會計準則,對國際稅收有深刻理解。具備處理復雜稅務問題和重大稅務爭議的實戰(zhàn)能力;
4. 具備高超的內外部溝通協(xié)調能力,具備極強的風險敏感度和職業(yè)道德,原則性強。