一、招聘人數(shù)
1-2人
二、崗位職責
(一)國際資源開拓與對接
1.圍繞集成電路、低空經(jīng)濟、商業(yè)航天領域,挖掘國際專家、機構(gòu)及合作渠道資源,建立國際專家?guī)炫c合作伙伴網(wǎng)絡;2.推動“芯動力”人才計劃國際資源整合,搭建集成電路產(chǎn)業(yè)人才交流和項目合作平臺;3.策劃國際技術(shù)交流、人才培訓及產(chǎn)學研合作項目,匹配國內(nèi)外需求與資源。
(二)國內(nèi)需求挖掘與項目落地
1.深入調(diào)研國內(nèi)政產(chǎn)學研機構(gòu)國際合作需求,設計定制化解決方案;
2.主導低空經(jīng)濟、商業(yè)航天領域國際化培訓、技術(shù)對接活動,推動項目落地并實現(xiàn)社會效益與經(jīng)濟效益雙目標;
3.跟蹤國際產(chǎn)業(yè)和人才動態(tài),編制行業(yè)研究報告,為中心戰(zhàn)略決策提供支持。(三)平臺運營與合作維護
1.維護與外國專家、境外交流機構(gòu)、國內(nèi)合作伙伴的長期合作關系;
2.運營項目相關公眾號和網(wǎng)站,提升平臺行業(yè)影響力;
3.完成上級交辦的其他任務。
三、任職要求
(一)教育背景
1.碩士及以上學歷,集成電路、航空航天、電子信息等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.英語可作為工作語言(獨立與外國專家和境外機構(gòu)進行溝通協(xié)調(diào))。
(二)工作經(jīng)驗
1.3年以上集成電路、低空經(jīng)濟、商業(yè)航天或相關領域工作經(jīng)驗,具有國際合作項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熟悉國際人才交流、技術(shù)轉(zhuǎn)移或產(chǎn)業(yè)合作模式,具備資源整合能力。
(三)核心能力
1.對集成電路、低空經(jīng)濟等產(chǎn)業(yè)政策、技術(shù)趨勢有深刻理解;
2.優(yōu)秀的跨文化溝通能力、商務談判能力及項目管理能力;
3.具備市場敏感度,能獨立完成需求分析、方案設計及執(zhí)行落地。
(四)優(yōu)先條件
1.擁有國際組織、海外留學或工作背景者優(yōu)先;
2.中共黨員優(yōu)先,具有政府/事業(yè)單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(五)個人素質(zhì)
1.責任心強,具備開拓精神和抗壓能力;
2.適應高頻次國內(nèi)外出差及跨時區(qū)溝通。