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更新于 8月14日

石料銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理

4000-8000元
  • 南寧良慶區(qū)
  • 1-3年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

地推銷售渠道銷售砂石銷售
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司石材產(chǎn)品(精品高鈣石、骨料、機(jī)制砂等)在南寧及周邊區(qū)域(重點(diǎn)吳圩機(jī)場周邊)的市場開發(fā)與銷售,維護(hù)本地客戶資源;
2、重點(diǎn)對接工程項(xiàng)目采購負(fù)責(zé)人、建材經(jīng)銷商、中介等目標(biāo)客戶群體,建立長期合作關(guān)系;
3、熟悉石料銷售半徑特性,精準(zhǔn)定位運(yùn)輸成本優(yōu)勢區(qū)域,制定針對性銷售策略;
4、跟進(jìn)客戶訂單、協(xié)調(diào)物流運(yùn)輸及售后服務(wù),確??蛻魸M意度;
5、收集區(qū)域內(nèi)基建、市政工程等項(xiàng)目信息,提前布局銷售渠道;
6、定期匯報(bào)銷售進(jìn)展及市場動態(tài),協(xié)助優(yōu)化本地化銷售策略。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有建材、砂石骨料或工程銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉南寧及周邊(尤其吳圩、崇左、欽州等方向)工程市場,具備本地建筑行業(yè)人脈或中介資源者優(yōu)先;
3、了解砂石行業(yè)運(yùn)輸半徑邏輯,能精準(zhǔn)開發(fā)高性價比區(qū)域客戶;
4、性格外向,擅長與工程采購方、中介等群體溝通,具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力;
5、需常駐吳圩辦公,能適應(yīng)周邊縣區(qū)短期出差(如扶綏、蘇圩等);
6、有電動車或摩托車駕照(靈活跑工地),C1駕照更佳。

工作地點(diǎn)

南寧良慶區(qū)多得樂集團(tuán)總部

職位發(fā)布者

岑超林/人事經(jīng)理

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公司Logo廣西多得樂生物科技有限公司
廣西多得樂科技集團(tuán)總部位于廣西南寧五象新區(qū),經(jīng)過逾15年的快速發(fā)展壯大,形成以鄉(xiāng)村振興的農(nóng)林產(chǎn)業(yè)為核心,依托國內(nèi)外高精尖技術(shù)與人才,業(yè)務(wù)涵蓋新型藥肥生產(chǎn)、生物農(nóng)藥研發(fā)、健康土壤研究、綠色板材加工等。從初創(chuàng)時8名員工發(fā)展到800多人,其中博士22人、碩士41人、大學(xué)本科以上學(xué)歷281人,擁有中高級職稱33人,合作伙伴超過1000名。公司擁有39項(xiàng)國家發(fā)明專利,51項(xiàng)新型實(shí)用專利,166項(xiàng)注冊商標(biāo),多得樂集團(tuán)專利數(shù)量在廣西同行業(yè)中遙遙領(lǐng)先,成為廣西“產(chǎn)學(xué)研用”一體化的典范,認(rèn)定為2022年區(qū)級知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)。公司榮獲國家高新技術(shù)企業(yè)、全國藥肥專業(yè)委員會副主任委員單位、廣西著名商標(biāo)、廣西名牌產(chǎn)品、廣西農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、廣西民營企業(yè)100強(qiáng)、廣西民營企業(yè)制造業(yè)50強(qiáng)、廣西最具競爭力民營企業(yè)、廣西瞪羚企業(yè)、自治區(qū)“專精特新”企業(yè)、上市后備企業(yè)、廣西行業(yè)影響力品牌、廣西產(chǎn)學(xué)研用一體化認(rèn)定企業(yè)、ISO9001國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證、全國新型城鎮(zhèn)化突出貢獻(xiàn)企業(yè)、全國農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化榮譽(yù)企業(yè)、南寧市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)、南寧市守合同重信用企業(yè)、南寧市文明單位等諸多榮譽(yù)。集團(tuán)子公司:廣西多得樂生物科技有限公司、廣西植??萍加邢薰尽V西多得樂木業(yè)有限公司、廣西健康土壤新技術(shù)開發(fā)有限公司、廣西鼎樂生物科技有限公司、廣西桂農(nóng)聯(lián)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、廣西來賓雙龍湖現(xiàn)代農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司、廣西鼎喆投資有限公司。加入多得樂,創(chuàng)造價值,您將獲得以下收獲: 01基礎(chǔ)福利齊全社會保險、商業(yè)保險、節(jié)日禮金、員工食堂、員工宿舍、健身室,還有豐富多彩的員工活動,如部門下午茶、生日會、團(tuán)隊(duì)聚餐、文娛比賽、旅游等。 02有競爭力的薪酬水平自豪地提供領(lǐng)先行業(yè)的薪酬待遇,以及豐厚的獎金計(jì)劃,確保您的努力得到應(yīng)有的回報(bào)。 03“傳幫帶”快速適崗全面系統(tǒng)的職場必修課和行業(yè)專業(yè)知識培訓(xùn),幫助您快速適崗,提升職場競爭力。 04晉升體系完善雙通道、多序列職級晉升體系,更多職業(yè)可塑性,更多廣闊平臺任你發(fā)揮。
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