1、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表匯總:負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)報(bào)表;負(fù)責(zé)質(zhì)量周報(bào)、月報(bào)的統(tǒng)計(jì)、提交、發(fā)放工作。
2、文件與資料管理:負(fù)責(zé)部門(mén)資料的管理,做好分類(lèi)、建檔、發(fā)放、回收、整理、更改管理工作;負(fù)責(zé)內(nèi)、外部聯(lián)絡(luò)單及資料的登記及時(shí)發(fā)放工作;保持資料整潔以及資料柜的清潔衛(wèi)生,認(rèn)真做好七防工作。
3、量具管理,負(fù)責(zé)部門(mén)儀器管理臺(tái)賬,并及時(shí)更新入賬。
4、檢驗(yàn)圖紙管理和發(fā)放。
5、會(huì)議記錄與跟蹤,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄工作。
6、部門(mén)日常事務(wù),負(fù)責(zé)人員的工作服以及辦公用品的領(lǐng)用發(fā)放等工作。
7、其他行政事務(wù)。
8、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
任職要求
1、大專(zhuān)以上,機(jī)電、電氣類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、有責(zé)任心,愿意主動(dòng)溝通,有認(rèn)真的工作態(tài)度,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
福利待遇
1.六險(xiǎn)一金:包含五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金、另外提供商業(yè)保險(xiǎn)。
2.食宿條件:包吃住,獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)、獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器。
3.休假制度:年休假,婚假、(陪)產(chǎn)假、喪假等。
其他福利:年終獎(jiǎng)金、法定節(jié)假日發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi)及節(jié)日禮品、員工體檢等