崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)團隊對頭部家裝公司、大型配送商、工裝公司進行開發(fā)與維護;與目標客戶建立良好的合作關(guān)系,形成長期穩(wěn)定合作;
2、對團隊成員的日常工作進行管理,跟進指導(dǎo)業(yè)務(wù)開展;
3、培養(yǎng)團隊成員,提升職業(yè)素養(yǎng)和能力,攻堅和服務(wù)大型單位和客戶,保持長期戰(zhàn)略合作;
4、對目標客戶的業(yè)務(wù)進行風(fēng)險評估,按公司要求對業(yè)務(wù)過程進行風(fēng)險管理。
任職要求:
1、3年以上裝飾工程業(yè)務(wù)開發(fā)管理經(jīng)驗,有團隊管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、對不同客戶能針對性設(shè)計營銷政策,有較強的組織策劃能力與內(nèi)外部溝通能力。
3、有相關(guān)客戶資源優(yōu)先,自帶團隊優(yōu)先。