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崗位職責：1、以目標、戰(zhàn)略、市場環(huán)境為基礎，制定季度商品OTB采購計劃、商品企劃操作方向；（風格、品類、上貨波次與上市計劃）
2、根據(jù)品牌定位、品牌風格、流行趨勢、市場信息、店鋪屬性、顧客客層進行商品風格定位，做商品配置計劃與配置標準(總量、寬度、深度、結(jié)構(gòu)等)；
3、訂貨會商品板塊工作執(zhí)行，劃分客戶店鋪屬性與等級以及商品屬性區(qū)分合理指導訂貨。
4、與采購人員做到貨信息溝通；并根據(jù)當前預算、貨品結(jié)構(gòu)、行業(yè)標準確定相關貨品指標（庫銷比、周轉(zhuǎn)率、毛利率、售罄率指標的設置）；
、通過貨品到貨情況，做主推爆款設計，并設定主推消化指標；同時負責商品新品補單統(tǒng)計、營銷、促銷、清存活動方案、陳列指引等工作
任職要求：
精通：鞋服行業(yè)市場變化、商品經(jīng)營管理、商品大盤數(shù)據(jù)分析、庫存控制等
熟悉：鞋服零售的運作流程和管理