崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域綠化養(yǎng)護(hù)方案的擬定及具體組織實(shí)施,包括團(tuán)隊(duì)日常管理、綠化養(yǎng)護(hù)分工、機(jī)械設(shè)備管理、安全管理及解決各類疑難問題等。
2、制定作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目的工作計(jì)劃,根據(jù)工作計(jì)劃,合理安排栽植、澆水、施肥、修剪及植保工作,確保植物長(zhǎng)勢(shì)良好,無大面積病蟲害。
3、根據(jù)工作計(jì)劃及上級(jí)安排,對(duì)道路、小區(qū)等進(jìn)行綠化養(yǎng)護(hù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行綠化養(yǎng)護(hù)工作規(guī)范及技術(shù)要求,保質(zhì)保量完成各項(xiàng)綠化養(yǎng)護(hù)任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)及綠化養(yǎng)護(hù)工人的日常管理,包括技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核,做好用工及養(yǎng)護(hù)記錄。
5、負(fù)責(zé)綠化養(yǎng)護(hù)機(jī)械設(shè)備及工具的管理,包括保管、借用、登記下發(fā)及定期養(yǎng)護(hù)等,合理控制養(yǎng)護(hù)成本。
6、負(fù)責(zé)甲方溝通,定期邀約甲方巡查項(xiàng)目,并進(jìn)行文件的傳達(dá)和執(zhí)行。
7、資料管理,負(fù)責(zé)工作日志、人員考勤等各項(xiàng)資料的填寫、整理、歸檔、總結(jié)分析。
8、處理突發(fā)事件。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,能力突出可放寬條件。園林、園藝、植保等相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉北方常見綠化植物的栽植及養(yǎng)護(hù)技術(shù)。
3、具備三年或以上、多個(gè)養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
4、有豐富的苗木與草皮養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗(yàn),與甲方有良好且專業(yè)的溝通能力;
5、較強(qiáng)的文字書寫、組織能力、熟練操作電腦。
6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神及組織管理能力,責(zé)任心強(qiáng);
7、身體健康,吃苦耐勞,能駐項(xiàng)目。
職位福利:包吃、包住、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金