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【福利待遇】
經(jīng)紀(jì)人收入自主制，薪酬福利包括底薪、各項補(bǔ)貼和獎金，超高業(yè)績獎核算比例
更多員工福利：五險一金、節(jié)日關(guān)懷禮、年假、婚假、產(chǎn)假等。
【工作的具體內(nèi)容】
1、通過小紅書、抖音、安居客、樂有家網(wǎng)等渠道，開發(fā)和維護(hù)房源/客源；
2、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細(xì)情況，實地勘察物業(yè)狀況，確認(rèn)權(quán)屬，對物業(yè)進(jìn)行專業(yè)評估，簽訂業(yè)務(wù)委托書，收取鑰匙；
3、接待客戶，提供業(yè)務(wù)咨詢，帶客看房、跟進(jìn)磋商、談判簽約、跟進(jìn)售后處理；
【優(yōu)質(zhì)福利等著你】
1.基本福利----五險一金、提供住宿
2.有薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等有薪休假；
3.其他福利----團(tuán)體娛樂健身活動、過節(jié)禮品、生日慶賀等福利
【崗位要求】
1、年滿18周歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，五官端正，身體健康，品行良好，無不良嗜好；
2、想挑戰(zhàn)高底薪高提成，熱愛銷售，想證明自己，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強(qiáng)；
3、想加入人均月入過萬的優(yōu)秀團(tuán)隊，能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理模式，能接受嚴(yán)格的職業(yè)化培訓(xùn)考核；
4、想獲得“一對一導(dǎo)師制”專業(yè)培訓(xùn)帶教，能接受嚴(yán)格篩選，能接受一周左右崗前見習(xí)培訓(xùn)（不提供補(bǔ)貼，但培訓(xùn)免費、住宿免費，工作內(nèi)容實戰(zhàn)體驗），尊重雙向選擇；
5、想加入集團(tuán)總部第一實驗基地大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊，想有快速、公正的晉升機(jī)會，敢闖敢拼，有良好的服務(wù)意識，有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望。