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崗位職責：
1、負責執(zhí)行集團公司的各項規(guī)章制度和指令；
2、負責與當地政府各級領導、合作伙伴建立和維護良好的工作關系，開展當地市場秩序的維護和市場開發(fā)；
3、負責組織辦理集中供熱管理辦法、物價批復、立項、可研、能評、環(huán)評等手續(xù)；
4、按照集團市場開發(fā)目標任務，組織制定市場開發(fā)計劃及年度經營指標，并執(zhí)行；
5、負責提供城區(qū)總體規(guī)劃、區(qū)域控制性詳細規(guī)劃、城區(qū)市政電力燃氣專項規(guī)劃，并組織編制；
6、負責提供已有供熱小區(qū)市場開發(fā)資料，申請單個項目全套技術方案，并組織實施；
7、負責組織采暖季運行成本控制、建立成本控制體系，加強成本管理；
8、主持制定項目的施工組織設計、質量計劃，編制年、季、月施工進度計劃；
9、完成集團公司領導交辦的其他工作。

任職資格：
1、年齡在40歲以下，統(tǒng)招大專學歷以上；
2、具有熱力公司、暖通類項目的政府對接工作經驗；
3、具有獨立組建、管理團隊的能力與經驗，具有獨立開發(fā)項目或區(qū)域市場管理的經驗；
4、有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力、抗壓能力、文字功底；
5、相關能力突出、經驗豐富者，學歷和年齡可適當放寬。

福利:
1、股權激勵；
2、繳納五險；
3、各種補貼：節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、定期團建，餐補、交通補、話補等；
4、年度綜合薪資15萬-40萬。
工作地點：河南省內及及周邊城市