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更新于 7月9日

中化東大(淄博)-科技管理(兼研發(fā)檢測(cè))(央企)

6000-12000元
  • 淄博桓臺(tái)縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

科技管理研發(fā)檢測(cè)助理研究員化學(xué)原料/化學(xué)制品化工
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)科技管理相關(guān)的規(guī)章制度、管理標(biāo)準(zhǔn)的擬定、實(shí)施并持續(xù)改進(jìn)。 2.組織開展科研項(xiàng)目的立項(xiàng)、項(xiàng)目跟蹤、階段性總結(jié)材料的收集、整理工作。 3.協(xié)助做好部門卓越運(yùn)營(yíng)、宣傳、行政管理工作。 4.部門預(yù)算、研發(fā)費(fèi)用、RD項(xiàng)目管理。 5.部門質(zhì)量體系等文件、資料、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理。 6.落實(shí)火炬系統(tǒng)高企企業(yè)月報(bào)/年報(bào),山東省統(tǒng)計(jì)直報(bào)系統(tǒng)年報(bào)的填報(bào)及與政府部門對(duì)接工作。 7.負(fù)責(zé)科技報(bào)表、知識(shí)產(chǎn)權(quán)報(bào)表及日常統(tǒng)計(jì)管理工作。 8.科技獎(jiǎng)項(xiàng)信息收集,組織科技獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)。 9.協(xié)助部門副經(jīng)理完成各類會(huì)議組織,形成會(huì)議紀(jì)要并跟蹤行動(dòng)事項(xiàng)完成情況。 10.熟悉生產(chǎn)流程和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助研發(fā)人員做好小試生產(chǎn)檢測(cè)工作,熟悉本崗位所用原料的物理、化學(xué)性質(zhì)和實(shí)驗(yàn)設(shè)備方面的特性,一定的產(chǎn)品知識(shí)和分析能力。 11.利用現(xiàn)有的檢測(cè)儀器對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行分析和研究,獨(dú)立檢測(cè)產(chǎn)品的各項(xiàng)指標(biāo);需要時(shí),提出產(chǎn)品外檢方案。 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求
1.40歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、化工、高分子相關(guān)專業(yè),特別優(yōu)秀的可放寬學(xué)歷條件。 2.熟悉化工企業(yè)科技、研發(fā)工作流程、參與過(guò)高企日常管理及質(zhì)量體系審核工作、熟悉科技管理工作,具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3.掌握化工生產(chǎn)基本知識(shí),會(huì)使用試驗(yàn)設(shè)計(jì)及統(tǒng)計(jì)分析工具等;熟練掌握office軟件,具有較強(qiáng)統(tǒng)計(jì)分析能力、理解能力、組織協(xié)調(diào)能力。 4.具有一定文字功底,善于總結(jié)歸納。 5.具備較強(qiáng)的組織能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,良好的人際關(guān)系協(xié)調(diào)和溝通能力。 6.熱衷于科技研發(fā)基礎(chǔ)管理,檢測(cè)工作。

工作地點(diǎn)

桓臺(tái)縣中化東大(淄博)有限公司

職位發(fā)布者

田女士/招聘主管

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公司Logo中化東大(淄博)有限公司
中化東大(淄博)有限公司隸屬于國(guó)務(wù)院國(guó)資委監(jiān)管的、全球規(guī)模最大的綜合性化工企業(yè)——中國(guó)中化控股有限責(zé)任公司。公司規(guī)模:現(xiàn)有職工400余人,占地359畝,主要產(chǎn)品及規(guī)模為年產(chǎn)30萬(wàn)噸聚醚多元醇,銷售收入及利潤(rùn)多年保持行業(yè)領(lǐng)先水平。公司產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于高端汽車及高鐵等軌道交通工具內(nèi)飾、防水材料、電纜涂層、體育鋪裝、食品用環(huán)保密封膠、鞋材、紡織等領(lǐng)域。綠色環(huán)保:公司于2016年通過(guò)山東省環(huán)境保護(hù)廳清潔生產(chǎn)審核,是環(huán)境友好型企業(yè)。自創(chuàng)建至今,未發(fā)生一般以上安全環(huán)境事故。聚醚多元醇是化工新材料,符合國(guó)家的產(chǎn)業(yè)政策,契合國(guó)家對(duì)于調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以及綠色環(huán)保低碳發(fā)展的要求。HSE(健康安全環(huán)保)管理:公司始終將職工的健康安全放在首位,大力推進(jìn)中國(guó)中化FORUS體系,以HSE全球領(lǐng)跑者為目標(biāo),著力于創(chuàng)造健康安全的工作條件、綠色安全的產(chǎn)品與服務(wù)、效益、價(jià)值與業(yè)務(wù)的永續(xù)發(fā)展??萍紕?chuàng)新:公司現(xiàn)有各專業(yè)科技人員占員工總數(shù)20%以上,擁有61項(xiàng)專利,其中發(fā)明專利46項(xiàng),實(shí)用新型專利15項(xiàng)。自主研發(fā)具有國(guó)際先進(jìn)水平的首款無(wú)溶劑防水涂料專用聚醚,為實(shí)現(xiàn)國(guó)家碳達(dá)峰、碳中和戰(zhàn)略目標(biāo)提供重要支持;主持制定了多項(xiàng)國(guó)家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),是行業(yè)標(biāo)桿企業(yè),擁有行業(yè)內(nèi)唯一的“聚醚多元醇工程技術(shù)中心”。行業(yè)地位:公司是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、中國(guó)制造業(yè)單項(xiàng)冠軍示范企業(yè),中國(guó)聚氨酯工業(yè)協(xié)會(huì)副理事長(zhǎng)單位和多元醇專業(yè)委員會(huì)主任單位;是國(guó)內(nèi)唯一同時(shí)與巴斯夫、科思創(chuàng)、亨斯邁、陶氏化學(xué)、日本三井等國(guó)際巨頭合作的聚醚制造企業(yè),是高端汽車品牌唯一全覆蓋供應(yīng)廠商,是中國(guó)石化聚醚行業(yè)唯一“知名品牌”單位,具有廣闊的未來(lái)發(fā)展空間。薪酬:公司實(shí)行寬帶薪酬管理體系。薪資構(gòu)成包括但不限于崗位工資、工齡工資、月度績(jī)效及其他績(jī)效獎(jiǎng)金。按時(shí)足額繳納五險(xiǎn)二金,享受節(jié)日福利、就餐補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、取暖費(fèi)等各項(xiàng)福利。培訓(xùn):公司提供專業(yè)的帶薪入職培訓(xùn)和系統(tǒng)的在職培訓(xùn),開展聚力聚智管培生計(jì)劃,建立“東大-氯堿”人才培養(yǎng)大循環(huán)。同時(shí)根據(jù)員工職業(yè)發(fā)展需要,提供專項(xiàng)外培、在職學(xué)歷教育等培訓(xùn)。食宿:公司在淄博中心城區(qū)免費(fèi)提供星級(jí)員工公寓,可實(shí)現(xiàn)拎包入住。公司提供餐廳、班車、洗浴和娛樂(lè)活動(dòng)場(chǎng)所。假期:享受國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年休假等福利待遇。執(zhí)行淄博金政50條人才補(bǔ)貼:博士最高61萬(wàn),碩士最高31萬(wàn),本科最高21萬(wàn),大專最高7萬(wàn)
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