雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
管培生汽車金融
崗位要求：
1.2025年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生， 要求本科及以上；
2.具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
3.有良好的抗壓能力，目標(biāo)感和執(zhí)行力；
4.有完成高挑戰(zhàn)性工作的欲望，成就感驅(qū)動，自我激勵，責(zé)任感強(qiáng)，愿意分享；
5.認(rèn)可公司文化及相關(guān)理念，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神；
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
晉升制度：
管理序列：實(shí)習(xí)生-管培生—條線組長—條線主管—處室經(jīng)理（業(yè)務(wù)部門關(guān)鍵崗位）
專業(yè)序列：實(shí)習(xí)生-管培生—初級—中級—高級—資深—專家（需求管理、項(xiàng)目性工作關(guān)鍵崗位）
培養(yǎng)計(jì)劃：
1.入職培訓(xùn)（預(yù)計(jì)一周）：了解行業(yè)及公司整體情況、發(fā)展歷史、企業(yè)文化；
2.輪崗學(xué)習(xí)（預(yù)計(jì)3-6個月）：運(yùn)營業(yè)務(wù)條線學(xué)習(xí)，如業(yè)務(wù)審查處、業(yè)務(wù)支持處、客戶貸后服務(wù)處等進(jìn)行輪崗，逐步適應(yīng)部門節(jié)奏，熟悉公司運(yùn)營模式，掌握業(yè)務(wù)具體流程；
3.轉(zhuǎn)正定崗（正式畢業(yè)后）：結(jié)合個人輪崗期表現(xiàn)及個人意愿，確定具體崗位，簽訂正式勞動合同。
正式員工職位福利：餐補(bǔ)、定期體檢、雙休、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、帶薪年假、五險(xiǎn)一金（含補(bǔ)充醫(yī)療）等
工作地點(diǎn)
青島嶗山區(qū)深圳路222號(啤酒城東側(cè))天泰金融廣場A座19層
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職位發(fā)布者
劉梅/人事
昨日活躍立即溝通
長安新生
長安新生（深圳）金融投資有限公司（以下簡稱“公司”）,是一家大型消費(fèi)金融服務(wù)商。為響應(yīng)國家普惠金融政策號召，順應(yīng)國內(nèi)消費(fèi)金融發(fā)展大勢，公司于2015年3月在深圳前海自貿(mào)區(qū)正式成立。公司股東背景實(shí)力雄厚，其資產(chǎn)管理規(guī)模、綜合理財(cái)能力、信托業(yè)務(wù)收益等主要指標(biāo)均位居行業(yè)前列；核心團(tuán)隊(duì)均來自國內(nèi)金融界，尤其是汽車金融和銀行信貸等相關(guān)領(lǐng)域，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富，既往成績突出。經(jīng)過三年多的穩(wěn)健發(fā)展，公司員工已近1500人，服務(wù)覆蓋全國近30個省份、300多個城市，2000多個縣，合作商戶數(shù)千家，為信貸業(yè)務(wù)研究開發(fā)的“馬達(dá)貸”業(yè)務(wù)平臺已注冊成為公司知識產(chǎn)權(quán)。公司智能化水平及科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)控制體系得到了金融業(yè)界的普遍認(rèn)可，綜合實(shí)力在行業(yè)內(nèi)首屈一指，已進(jìn)入國內(nèi)汽車消費(fèi)金融服務(wù)行業(yè)第一方陣。公司已建立完善的法人治理結(jié)構(gòu)，組建了一支在市場、風(fēng)控、信息技術(shù)等領(lǐng)域具有豐富經(jīng)驗(yàn)和突出能力的專業(yè)團(tuán)隊(duì)。公司的管理層和核心成員來自于銀行、汽車金融公司、融資租賃公司等，作為車貸領(lǐng)域的領(lǐng)航者，其中80%的人都有8年以上的行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，公司核心團(tuán)隊(duì)平均年齡36歲，我們是一群專業(yè)且專注，活躍且有創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)。迄今為止，公司已與國內(nèi)10余家銀行、券商等各類金融機(jī)構(gòu)建立起資金合作關(guān)系，累計(jì)合作額度數(shù)百億元。踐行普惠金融，助圓中國好夢！長安新生立志成為中國最具影響力的消費(fèi)金融服務(wù)商，愿為行業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)堅(jiān)實(shí)力量！
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