薪酬10-20K
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)按董事長的要求,組織與統(tǒng)籌董事長公司及個(gè)人的事務(wù)性工作管理,包括但不限于董事長隨身服務(wù)、飲食安排、商務(wù)接待、日程管理、票據(jù)管理、辦公文檔整理、物品整理及環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)等;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)董事長的要求,統(tǒng)籌、督導(dǎo)、建設(shè)與落實(shí)董事長服務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常行政、事務(wù)性管理,建立工作標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)與完善工作流程;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)董事長的要求,統(tǒng)籌和落實(shí)董事長個(gè)人及家庭事務(wù)的溝通、協(xié)調(diào)與執(zhí)行工作;
4、負(fù)責(zé)董事長交代事項(xiàng)的傳達(dá)、跟蹤與督辦;
5、負(fù)責(zé)董事長召開各類會(huì)議的通知、準(zhǔn)備、服務(wù)與記錄等;
6、協(xié)助董事長進(jìn)行全球信息調(diào)研,處理國外郵件、電話,并負(fù)責(zé)英文資料的整理翻譯等工作;
7、協(xié)助董事長做好對(duì)外聯(lián)系、公關(guān),并做好相關(guān)客人接待與餐飲服務(wù)等;
8、完成董事長交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科以上學(xué)歷(名校優(yōu)先,有美國留學(xué)/工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)。
2、年齡28(含)以下 。
3、工作經(jīng)驗(yàn):1年以上綜合管理或秘書類工作經(jīng)驗(yàn)。
4、專業(yè)知識(shí)與技能:形象氣質(zhì)佳,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),精通商務(wù)禮儀;熟練操作各類辦公及智能化設(shè)備;英文流利或文字功底深厚;具備較強(qiáng)的信息搜集、整合能力。
5、綜合能力與素質(zhì):思維敏捷、頭腦靈活,條理性強(qiáng);學(xué)習(xí)、適應(yīng)、應(yīng)變、執(zhí)行能力強(qiáng);忠誠敬業(yè),抗壓能力強(qiáng);品行端正、誠信可靠。
職位福利:每年多次調(diào)薪、出國游、定期團(tuán)建、帶薪年假、包吃、入職繳納社保、多次晉升機(jī)會(huì)、員工食堂