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更新于 7月24日

銷售

6000-12000元·13薪
  • 北京海淀區(qū)
  • 無經(jīng)驗
  • 大專
  • 校園
  • 招1人

職位描述

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備人工智能電話銷售網(wǎng)絡(luò)銷售面銷企業(yè)客戶(2B)銷售專員
崗位職責(zé):
1.根據(jù)市場動態(tài)制定銷售方案,開展銷售工作,完成銷售任務(wù);
2.負責(zé)及時收回銷售貨款,進行銷售貨款的催收;
3.負責(zé)客戶關(guān)系的維系;
4.負責(zé)進行客戶信息的收集,建立客戶信息。
任職要求:
1、具有較強的市場開發(fā)能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
2、具有良好的工作態(tài)度,做事做結(jié)果;
3、具有敏銳的市場洞察力和分析能力;
4、具有較強的抗壓能力;
5、性格開朗、外向,具有團隊精神;
6、接收應(yīng)屆生和無經(jīng)驗者。我公司一直秉承著“多勞多得、按勞分配,不勞不得”的原則,歡迎有遠大理想抱負的年輕人積極加入我們,與企業(yè)一起成長,一起創(chuàng)造財富。公司對于人才的培養(yǎng):入職公司會進行統(tǒng)一的企業(yè)文化、規(guī)章制度、產(chǎn)品知識進行一系列培訓(xùn)。
7、年齡18歲到35歲之間。
薪資組成:無責(zé)底薪5000+業(yè)績獎金+提成獎金+回款獎金,每月最低收入8000元-15000元,業(yè)績優(yōu)秀者年薪達18W-35W之間。另有根據(jù)業(yè)績完成量無責(zé)底薪浮動增加或減少,銷售還有其他季度獎金和年度獎金,大客戶開發(fā)獎,銷售冠軍獎等,公司都有不同金額的現(xiàn)金獎勵獎。
對員工進行銷售技巧、產(chǎn)品銷售知識的相關(guān)培訓(xùn),為了讓員工能夠更快的創(chuàng)造自己的價值,銷售部新入職員工將由經(jīng)理、主管分配老員工帶新員工的方式讓新員工能更快的熟悉業(yè)務(wù)技能,并推薦客戶給新員工,提供意向客戶資料,所以您不用猶豫,不用擔(dān)心,您的加入是公司的財富,您選擇了我們,我們也會不留余地的培養(yǎng)您、幫助您!我們期待著您的加入!
員工其他福利

1、工作時間:早上9點到下午6點,中午12點到1點半休息。
2、所有正式員工除享有公司提供的具競爭力的薪酬、福利待遇外(免費提供員工餐和晚餐、五險一金、生日福利、節(jié)假日禮物、周末雙休、交通補助、通訊補助等),年終獎金,還享有每年的集體旅游及帶薪年假等。請注意公司是不提供住宿的,但其他福利都很豐厚,大家可以綜合比較。公司工作氛圍輕松,領(lǐng)導(dǎo)們都很和善,過節(jié)過年老板很愛發(fā)紅包,全員都有。
3、公司將定期根據(jù)市場薪資水平及公司的經(jīng)營成果對員工的薪資水平進行調(diào)整,同時也會根據(jù)公司的薪資制度為表現(xiàn)優(yōu)異的員工進行晉級調(diào)薪,為全體成員提供良好的職業(yè)發(fā)展路徑。
職位福利:五險一金、年底雙薪、全勤獎、帶薪年假、包吃、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休
職位亮點:高提成,高績效,年終升職調(diào)薪,員工旅游

工作地點

北京海淀區(qū)數(shù)碼大廈A座25層2515-2516室

職位發(fā)布者

張旋/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo北京光潤通科技發(fā)展有限公司
公司簡介:北京光潤通科技發(fā)展有限公司作為國家級高新技術(shù)企業(yè),創(chuàng)建于2008年,總部位于北京中關(guān)村高科技園區(qū),GRT是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體,擁有自主知識產(chǎn)權(quán)和自主品牌的設(shè)備供應(yīng)商。公司專注于研發(fā)、生產(chǎn)、銷售光纖網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品,核心產(chǎn)品主要有光纖網(wǎng)卡、光纖模塊、波分設(shè)備、光纖收發(fā)器、光纖跳線、AOC、DAC、高速線纜、光分路器等。公司現(xiàn)主營產(chǎn)品均已通過FCC、CE、ROHS等國際權(quán)威認證以及國家行業(yè)認證,獲得多項科技進步獎、優(yōu)秀產(chǎn)品獎。公司管理:GRT凝聚了一批長期從事光通信行業(yè)的資深研發(fā)人員,均來自網(wǎng)絡(luò)連接、數(shù)據(jù)傳輸、光通信、接口轉(zhuǎn)換制造商,其擁有平均超過15年的通信產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗。在堅持著質(zhì)量固企客戶第一位的同時,我們始終堅信著低調(diào)、謙遜、做人不張揚;務(wù)實、嚴謹、做事不折不扣;創(chuàng)新、拼搏、持續(xù)挑戰(zhàn)自我;平等、尊重、鼓勵全員參與的核心理念。員工發(fā)展:一直以來公司都注重人才的自主培養(yǎng),注重內(nèi)部競聘和內(nèi)部培養(yǎng),并希望為員工提供最好的學(xué)習(xí)和持續(xù)發(fā)展的環(huán)境。同時也建立了完善的崗位調(diào)動管理機制,結(jié)合員工個人發(fā)展的意愿及公司發(fā)展的實際情況,為員工合理的進行職業(yè)生涯的規(guī)劃,確保員工和公司能夠共同發(fā)展。員工薪資及福利所有正式員工除享有公司提供的具競爭力的薪酬、福利待遇外(五險、交通補助、餐補、通訊補助、全勤獎年終獎金等),還將享有每年定期的集體旅游及帶薪年假等。公司將定期根據(jù)市場薪資水平及公司的經(jīng)營成果對員工的薪資水平進行調(diào)整,同時也會根據(jù)公司的薪資制度為表現(xiàn)優(yōu)異的員工進行晉級調(diào)薪。如果你足夠優(yōu)秀,如果你喜歡挑戰(zhàn),如果你想證明你自己,光潤通(GRT)歡迎你的加入!
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