崗位內(nèi)容:
1. 完善公司各項管理制度及流程,提高管理效率。
2. 負責(zé)公司日常行政工作,包括日常接待、車輛管理、辦公環(huán)境建設(shè)等。
3. 負責(zé)公司業(yè)務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)招待工作。
4. 負責(zé)公司人力資源分析及招聘計劃。
任職要求:
1.有施工單位、央國企或上市公司工作經(jīng)驗。
2. 能夠正確把握公司戰(zhàn)略目標,注重細節(jié)和服務(wù)質(zhì)量。
3. 至少5年以上綜合管理(人力+行政)經(jīng)驗。
4.能完成招待宴請全過程統(tǒng)籌及配合工作。
5.形象好氣質(zhì)佳